ライフスタイルホテルの【ホテルスタッフ】★京都限定募集 株式会社リビタ ★安定の京王電鉄グループ★リノベーションされたシェアホテル★

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	複数名
勤務時間	シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞※店舗や時期により異なります。 日勤／8：00～17：00（休憩1時間） 　　　13：00～22：00（休憩1時間） 夜勤／17：00～翌7：00まで（0：00～6：00休憩） 　　　20：00～翌10：00まで（0：00～6：00休憩）など 夜勤は月10回前後で、日付が変わる頃から5時間～6時間の仮眠休憩となるので、生活リズムを大幅に崩すことなく働けます◎
勤務地	★京都限定募集となります。（転勤なし） RAKURO 京都／総部屋数56室　収容人数166名（京都府京都市） TSUGU 京都三条／総部屋数49室　収容人数177名（京都府京都市） ※U・Iターン希望者歓迎！引越し費用を会社が一部負担（規定有） ※【各エリア内で】配置転換を行う場合あり マイナビ転職の勤務地区分では… 京都府
交通アクセス	・RAKURO 京都 京都市営地下鉄烏丸線 丸太町駅4番出口より徒歩2分 ・TSUGU 京都三条 烏丸御池駅より徒歩約５分
給与	月給22万3000円～月給29万4000円（一律手当を含む） ※スキルなどを考慮の上、決定します。 ※月20時間分の固定残業手当（月2万6569円～月3万5667円）を含む。超過分は別途支給します。 ※6ヶ月間の試用期間あり（待遇に変わりはありません）。 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 297万円～460万円 モデル年収例 年収350万円 ／ 26歳 スタッフ職 経験5年 ／地域正社員（原則転勤なし）の場合
昇給・賞与	昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回／6月、12月）
諸手当	・時間外手当 ・交通費支給（月5万円まで） ・引越し手当（入社に伴って引っ越しが必要な方には10万円支給/規定あり） ・役職手当（役職付きの方のみ）
休日・休暇	・シフト制（月9日） ・年次有給休暇（入社日以降は、毎年4月1日に付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ★年間休日108日／連休も取得可能！
福利厚生	・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・研修宿泊あり ・自己啓発支援制度（通信教育補助制度、TOEIC受験費用補助制度） ・勤続褒賞制度あり ・屋内禁煙（全9店舗のうちKAKA東京のみ、屋内に喫煙所あり） ・制服貸与（羽織・シャツ・パンツ・ピンズ支給。シューズ規定有。香水・ネイル不可） ～先輩方の志望動機～ 「地域の街おこしに興味があったから」 「その地域が好きで働きたいと思ったから」 「接客の経験が活かせると思ったから」 「ホテル業務で幅広い業務に携わりたいと思ったから」 などなど、様々です♪

• マネジャー採用
• 急募
• 募集人数10名以上
• 社会人経験20年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 「女性のおしごと」掲載中
• 地域限定社員
• ブランクOK
• 社内見学可
• 転勤なし
• 残業月30時間以内
• 原則定時退社
• 英語を使う仕事
• 中国語を使う仕事
• その他の言語を使う仕事
• 5日以上連続休暇取得可能
• オフィス内禁煙・分煙

会社情報

• 中途入社5割以上
• 女性社員5割以上
• 3年連続売上UP
• 20代の管理職登用実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 産休・育休取得実績あり
• 上場企業のグループ会社
• 平均年齢20代
• 平均年齢30代
• 未経験入社5割以上

設立	2005年5月
代表者	長谷川　和憲
従業員数	207名
資本金	1億円
売上高	188億7400万円（2022年3月期実績）、214億3300万円（2021年3月期実績）、184億3000万円（2020年3月期実績）
事業内容	・分譲事業 社宅、区分マンションなどの既存建物を一棟または1戸単位で仕入れ、魅力ある住宅へとリノベーション分譲。 中古不動産購入の仲介業務とリノベーションのワンストップコンサルティングサービス。 ・投資事業 賃貸マンション、オフィスビル、社員寮など様々な用途の不動産を取得、ハードとソフトの両面からのバリューアップ投資を実施。 ・運営事業 シェア型賃貸住宅「シェアプレイス」、寮、住宅、オフィス、商業施設のPM・管理・運営業務及びサブリース。 行政・自治体の公共空間を活用した公民連携事業や商業施設等のリニューアル等、様々な「場」に対し、ハード、ソフトの両面からのソリューション提案。 遊休不動産の活用や更地からの開発を含めたオフィスの企画、運営、コンサルティング。 様々な用途の不動産を取得または借上げ、「地域との共生」をコンセプトとしたライフスタイルホテルの開発、運営。
本社所在地	東京本社／東京都目黒区三田1-12-23 MT2ビル
株主・登録	＜株主＞ 京王電鉄株式会社 東京電力株式会社 ＜登録＞ 一級建築士事務所 東京都知事登録51167号 宅地建物取引業者 都知事（4）84602号
『THE SHARE HOTELS』とは	「地域との共生」を目指すホテルブランド 特徴は、地域の人々の記憶に刻まれた古い建物をリノベーションし、地域ごとの特色をデザインに取り入れていること。デザインはもとより名称もコンセプトも異なる個性豊かなホテルを全国で９店舗運営しています。 多様なシェアリングによって、その魅力を集め、伝え、そして再び地域に還元しながら、新しい文化づくりに貢献しつづけること。それが私たちの目指すホテルのかたちです。
企業ホームページ	https://www.thesharehotels.com/

応募方法

• 土日面接OK
• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内
• 書類選考なし

応募方法	本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡	応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス	STEP 1 ▼書類選考 合否に関わらず、1週間程で連絡いたします。 STEP 2 ▼面接 原則2回、店舗や本社・WEBで面接をしていただきます。 ※うち1回は店舗もしくは本社にて実施致します。 STEP 3 ▼内定
面接回数	原則2回を想定しています。 そのうち1回は、ご希望の店舗、または本社での対面を予定しています。
面接地	北海道函館市（HakoBA 函館・函館市電 末広町） 東京都江東区（LYURO 東京清澄・清澄白河駅） 東京都墨田区（KAIKA 東京・浅草駅） 石川県金沢市（KUMU 金沢・金沢駅） 京都府京都市（RAKURO 京都・丸太町駅）（TSUGU 京都三条・烏丸御池駅） 奈良県奈良市（MIROKU 奈良・近鉄奈良駅） 広島県広島市（KIRO広島・広島電鉄八丁堀駅） 東京都目黒区三田（本社・恵比寿駅）
問い合わせ	株式会社リビタ ホームページを見る 住所 〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー 地図を見る 採用担当 マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社リビタ採用事務局 備考 上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／株式会社リビタ採用事務局の所在地です。