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★未経験でも月給30万円以上【建築金物コーディネーター】 株式会社内田商店 《創業160年の老舗企業》2024年6月に30歳の社長が就任!新体制へ

  • 正社員
  • 400万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/28
掲載終了予定日:2024/08/08

この求人のポイント

オーダーメイドの「庇(ひさし)」や「手すり」を一から作り、取付までコーディネートしよう!
【未経験者歓迎】経歴・資格・性別など一切問いません 【幅広い業務】建築金物の発注から取付までを一貫対応 【バランス◎】外出と内勤半々、自己裁量が大きい 【メリハリ勤務】年休115日、有給消化率は約8割 【風通し抜群】幅広い世代が連携、居心地のよい職場 【160年企業】確かな実績があり、大手企業とも取引中
160年企業で、新たなキャリアに向けて一歩踏み出す。専門性はイチから磨けるので、未経験でも大丈夫です!
株式会社内田商店のPRイメージ

\\未経験から安定基盤で長く活躍できる//

大規模マンションなどに不可欠な庇(ひさし)や手すりなどを、アルミ・ステンレスなどを加工・塗装してイチから作り、職人を手配して現場に取付設置するまで“一貫対応”する仕事。建築全般への興味さえあれば、知識・経験が一切なくてもチャレンジできます!

新たな仕事にイチから挑み、変わろうとしている160年企業の未来を支える存在として、成長を目指してください。

仕事内容

【 有給消化率7~8割(100%取得メンバーもいます)】オーダー製作する庇(ひさし)・手すりなどの金物取付をコーディネートします。

具体的には

▼建設会社から図面を受け取り
▼見積り提出、受注後に資材を発注
▼鋼板の加工・塗装を業者に依頼
▼取付を行う職人を手配
▼工事の進捗管理

アルミやステンレス・スチールといった
鋼板を使い、庇(ひさし)・ルーバーなどを
オーダーメイドで用意する「建築金物」の
企画~取付工事をマネジメントいただきます。

◆手がける工事の特徴は?―――――――――――――

◎マンションに取り付ける庇(ひさし)・手すりが中心

時には年単位の大規模建設も担当。
数日~数週間ずつ何回か入り
取付を行うことも。

◎エリアは南関東を中心とした関東近郊

複数案件を同時進行で抱え、
たびたび現場を訪ねるケースも。
外出と内勤はほぼ半々です。

◎学校や物流拠点なども手がけます

入社後の流れ

<STEP1>

現場を持つ先輩につき、
アシスタント業務からスタート◎

OJTを通じて仕事を一つひとつ覚え、
少しずつできる事を増やします。

<STEP2>

難易度の低い案件から
徐々にお任せしていきます。

焦ることなく
じっくり取り組んでもらえれば大丈夫◎
早い方だと半年ほどで一人立ちできる環境です!

将来のキャリアパス

ゆくゆくは、様々な案件を
「一人で回せる」存在となってくれることを
期待しています。

◆積算や見積り作成など内勤メインにシフトする
◆営業活動にも幅を広げる
◆現場管理を軸にコーディネート業務を追求する

など、希望や適性に応じたキャリアパスを用意し
頑張り次第で“やりたい事”に挑める環境です!

配属先の編成

藤沢事務所、市川事務所ともに
5名程度のコーディネーターが在籍。

幅広い年齢層が在籍しており
互いに助け合い、
頻繁にコミュニケーションを取りながら
腰を据えて働ける環境です!

年齢の隔たりを感じる事は一切なく、
和気あいあいとした雰囲気の中、
各々プライベートも充実させて働いています♪

対象となる方

【 未経験者・第二新卒、歓迎 】★資格・経歴・性別は一切不問 ★「建物が好き」という気持ちがあれば、異業種出身でも活躍できます ★年休115日

――◆経歴よりも人物重視の採用です!

◎経験・資格は一切不問!
「建築全般に興味があり、建物を見るのが好き」
「珍しい造りの建物を見ると、気持ちが上がる」
など、好きを活かせる環境です。

《あれば活かせる経験・スキル》※必須ではありません

◇普通自動車運転免許
◇建設業界で、何らかの経験を持つ方
(施工管理経験を持つ方は、特に力を発揮できます)

\\異業種出身でも問題なし//

建築金物に全く触れて来なかった方でも大丈夫。
イチから専門知識を学べる環境となっています。

★中途入社にもフェアなチャンス――――――

年齢・社歴関係なく、実力次第で上を目指せます!

★オフも充実!効率的な働き方のカタチを築けます!

<メリハリをつけて働ける>

◎在宅勤務可能
◎年間休日115日
◎残業月平均20時間程度
◎有給消化率7~8割と高水準
┗中には100%消化するメンバーもいます!

出社が基本ながらも、家庭の事情に合わせて
柔軟な働き方をすることもできますよ♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎バランス感覚を大事にできる方

様々な個性を持つ職人とのお付き合いがある中、誠意がない対応では、なかなか信頼をつかめません。時には柔軟に、相手に合わせた対応ができる方ほど活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲自己成長に取り組めない方

入社段階で知識・経験を問わないからこそ、学びへの意欲は必須。わからない事をそのままにせず、積極的に聞く姿勢が大事ですし、メモを取るなどの工夫ができないといけません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
6名(市川4名、藤沢2名)
勤務時間

8:30~17:30 (休憩1時間)

勤務地

【神奈川県藤沢市 or 千葉県市川市の事務所にて勤務。ご希望次第】

◎バイク・自転車通勤可

▼<藤沢事務所>

神奈川県藤沢市鵠沼神明5‐13‐19 湘南クリニックビル2階
(2025年4月まで仮事務所にて営業中)

▼<市川事務所>

千葉県市川市柏井町1-1602-14

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県、神奈川県
交通アクセス

▼<藤沢事務所>

◇「藤沢本町駅」より徒歩6分

▼<市川事務所>

◇「船橋法典駅」より徒歩13分
給与

月給30万円以上+諸手当+賞与年1回(昨年賞与実績4ヵ月分)


※経験やスキルに応じて決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)

<モデル年収例>

500万円/未経験入社3年目
700万円/未経験入社6年目
800万円/未経験入社10年目

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収1100万円 / 45歳 経験20年
昇給・賞与
■昇給年1回
■賞与年1回(昨年賞与実績4ヵ月分)
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給
◆在宅勤務手当
休日・休暇

★☆年間休日115日☆★

◆週休2日制(土日)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆定年再雇用制度(65歳まで)
◆任意労災保険
◆貸与(制服、ノートPC、スマホなど)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
1953年6月17日
代表者
代表取締役社長 内田翔平
従業員数
27
資本金
2,000万円
売上高
33億円
事業内容
製作金物工事/既製品金物工事/エクステリア工事/ALC工事/内装工事
本社所在地
神奈川県藤沢市本町1-4-23
(社屋建て替え中仮事務所:藤沢市鵠沼神明5-13-19-2F)
主要取引先
長谷工コーポレーション/杉田エース株式会社/石徳螺子株式会社/小林鋼材株式会社
企業ホームページ https://uchidacorp.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◇◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

◇◆メールでの直接ご応募も大歓迎です◆◇


書類(履歴書、職務経歴書)ご提出 >適性検査 >面接2回 >内定
応募受付後の連絡
選考の結果は、応募受付後1週間以内にお電話またはメールにて、書類合格者にご連絡いたします。
採用プロセス
書類、適性検査(WEB)、面接2回が基本プロセスです。
  1. STEP
    1

書類選考+適性検査

事前に送付いただいた資料と適性検査の結果をもとに選考。選考通過者に、面接の日時についてご連絡します。
  1. STEP
    2

面接

日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント

▼事前に送付いただく資料

履歴書、職務経歴書

▼送付先

採用担当宛て⇒saiyo@uchidacorp.com
面接回数
2回
面接地
下記、希望勤務地にて行います。

▼藤沢事務所

神奈川県藤沢市鵠沼神明5‐13‐19 湘南クリニックビル2階(旧第3森谷ビル)

▼市川事務所

千葉県市川市柏井町1-1602-14
問い合わせ
株式会社内田商店

住所
〒 251-0021 神奈川県藤沢市鵠沼神明5-13-19-2F
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
0466-28-7167(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社内田商店の魅力イメージ1

★新進気鋭の建築家<長坂常氏>デザインのNEWオフィス

★160年の歴史を次に繋げる存在として――

神奈川・藤沢に本社を置き、160年という
長きにわたって歴史を重ねる『内田商店』。

家具などを扱う箱物商からスタートし
次第に鉄鋼製品や建築用仮設資材の
取扱いにシフト。

今では大手ゼネコンと継続取引し、
◆オーダーを受けて制作した庇(ひさし)・手すり
 などを取り付ける「建築金物工事」
◆タオルハンガーからウッドデッキまで
 既製品を取り付ける「雑金物工事」
◆軽量気泡コンクリートを用いた「ALC工事」
を多数手がける存在となっています。

★30歳の新社長を迎え、新たな一歩を―――――

来年には、BLUE BOTTLE COFFEEも手掛ける
建築家・長坂常氏デザインによる
NEWオフィスの稼働をスタート!

工事コーディネート業務ならではの
面白さを味わえ、自己成長にも繋げられるはず◎

未来に進む会社を支える、将来の中核メンバー
を目指し活躍していってください!
1860年創業という老舗企業・内田商店は今、代替わりを迎え、次なるステージに進もうとしていると言います。今回の採用でも「次代を担う中核メンバー」という期待値は高く、人員体制的には+αの増員になるとのこと。
言い換えると、手厚い教育を受けられる中、じっくり成長を目指せる環境と言え、これから手に職をつけ、建築の世界で幅広く活躍したい方にもってこいの職場といえます。

意欲ある方の応募が待たれています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役/内田のプロフィールフォト
代表取締役/内田 さん
Q

職場の雰囲気はどうですか?

社員同士のコミュニケーションは非常に盛んで、若手が多く明るい雰囲気の中で働けます。積極的にまわりと会話ができる方ほどスムーズに馴染めるでしょう。女性社員も多く子育て相談なども飛び交ってます。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

私自身1人のプレイヤーとして意識しているのは、職人をはじめとした様々な人と人を“つなぐ”こと。思いや目的が異なる人をまとめるには忍耐力も大切です。図面の読み方などは、経験を重ねるほどに慣れるはずです。
Q

今後の展望をお願いします。

新たな世代により、老舗企業をさらに前へ進めるべく、積極的にアクションを起こしていきます。例えば、1年近い育休を取れるなど、働きやすさも重視して制度面のブラッシュアップも重ねていく予定です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

伊藤のプロフィールフォト
伊藤 さん(中途入社13年目)
積算担当
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

積算担当として、一緒に働く方には積極的にコミュニケーションを取って欲しいですし、どんな情報でも共有して欲しいと考えています。連携を取りやすい方であれば、仕事の質も上げていけると思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

様々な年代のメンバーが在籍しますが、世代の隔たりと言えるものは一切なく、風通しはバツグンです。仲も非常に良い。とはいえ、オフの付き合いを強要されるようなところもなく、のびのび過ごせるでしょう。
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

現在、一部の運用となっていますが、在宅ワークを併用できる点は非常にありがたく感じています。また有給取得率が高いのも当社の大きな特徴。皆が自分のペースで働けるよう、会社が配慮してくれています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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★未経験でも月給30万円以上【建築金物コーディネーター】