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悩める子どもたちをサポートする【生活支援スタッフ】◎未経験OK 特定非営利活動法人 子どもセンターパオ シェルター・自立援助ホームを運営｜年休120日／原則定時退社

情報更新日：2024/06/18
掲載終了予定日：2024/08/12

この求人のポイント

《やりがいのある仕事に未経験から挑戦可》虐待を受けた等、傷つき・悩む子どもたちをサポートするお仕事。
【必要性】施設を求める子どもは、時代と共に増加中 【社会貢献性】悩める子どもを救う一助となるお仕事 【女性活躍中】風通しやチームワークの良い職場 【厚待遇】年休120日／原則定時退社／退職金制度あり
特定非営利活動法人 子どもセンターパオのPRイメージ

子どものSOSに応えるのが私たちの使命――

虐待・暴力・いじめ等で傷つき、安心できる家庭や居場所がなく、泊まるところがない――。そんな子どもたちを自立に向けてサポートするのが、私たちが運営している施設です。

こうした子どもたちは、時代と共に減ることは無く、むしろ絶え間なく、私たちの施設を求め続けています。

子どもたちに真摯に向き合い、日常生活をサポートするのが私たちの仕事です。

仕事内容

【経験が無くても現場で先輩がしっかりフォロー◎外部研修も充実】施設で生活する子どもたちの生活を支援し、自立に向けてサポートするお仕事です。

具体的には

例えば、「話を聞く」「一緒に食事を摂る」「外出に同行する」「お菓子をつくる」「手芸をする」「子どもたちを部屋に誘導・起床を促す（宿直時）」などを行いながら、子どもたちの日常生活を支援していただきます。

施設を利用する子どもたちは…？

15～20歳までの10代の女性。思春期の多感な時期の子どもたちです。

入社後の流れ

実際に現場に入ってもらい、先輩スタッフが横につきながら、少しずつ現場感・仕事の理解を深めていきましょう。
　▼
早ければ3ヶ月ほどで1人前になる方もいますが、多感な時期の子どもたちを支援するので、焦らず少しずつ距離感を掴んでいってくださいね。

◎ボランティア養成講座や外部研修も充実しています。

活躍している先輩もゼロからのスタートでした＊*

現在のスタッフは女性3名（3人共に30代）。経験ゼロから入職した方も活躍中です。

施設は明るく元気な雰囲気。スタッフ同士の風通しも良く、チームワークも抜群。だから、あなたが悩んでいても、きっと手を差し伸べてくれる環境です。

また、事務局や施設長にも発言しやすい、現場を第一に考える安心の組織です。

対象となる方

子どもと対等な立場で物事を考えられる方｜短大卒以上｜社会福祉士 or 保育士 or 教員免許 or 大学で心理学を学んだ方｜◎子育てが落ち着いた方も歓迎
＼未経験の方からの応募も歓迎します／

――応募条件

  • 短大卒以上
  • 社会福祉士 or 保育士 or 教員免許 or 大学で心理学を学んだ方 ※いずれかの資格・経験をお持ちの方

――どんな方が活躍できる？

子どもの意見を真摯に聞いてあげられる・対等な立場になって話せる方なら、きっと活躍できるでしょう。

――この仕事のやりがいは？

虐待やDVなどによって傷ついた子どもたちに手を差し伸べる社会貢献性はもちろん、施設を卒業した子どもから、「元気に生活しているよ」と連絡があったときのやりがいもひとしおです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎良い距離感で子どもと関われる方

この仕事は「子どもが好き」だけでは務まりません。傷ついた子どもは愛情を求めています。真摯に向き合いながらも、距離感を考えながら接することができれば大丈夫です。

この仕事に向いていない人

▲明るい対応ができない方

この施設は、虐待・暴力・いじめ等で傷ついた子どもたちを支える場です。元気な対応を心がけることで、子どもたちのみならず施設全体も明るくすることがとても大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

シフト制（休憩60分）


＜シフト例＞
  • 9:00～17:30
  • 6:00～14:30
  • 13:30～22：00
  • 22:00～翌6:00 ※宿直の場合

※宿直は月4～7回です。（宿直手当を支給します。）
※残業はほとんどありません。原則定時に退社できます。
勤務地
【転居を伴う転勤なし｜JR「春日井駅」から車で約8分｜マイカー通勤OK】

ステップハウス ぴあ・かもみーる

愛知県春日井市柏原町5


※U・Iターン歓迎
※車通勤可能（従業員駐車場完備）
※転勤範囲：春日井市内

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
  • JR「春日井駅」から車で約8分
  • 名鉄バス「八田町二丁目駅」から徒歩10分
給与

月給20万6760円～27万7630円（一律手当含む）＋各種手当＋賞与（年3回）


※上記はあくまで最低保証額です。
　年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※最長3ヶ月間の試用期間あり(賃金同一)
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※一律宿直手当4回分・1万6000円含む。超過分は別途支給。
※一律処遇改善手当9000円含む。
昇給・賞与
昇給／あり
賞与／年3回
諸手当
  • 通勤手当（上限あり：月45000円まで）
  • 時間外手当
  • 調整手当（基本給の3%）
  • 処遇改善手当（月9000円※月給に含む）
  • 宿直手当（4000円/回）
  • 扶養手当
  • 住宅手当
休日・休暇

＜年間休日：120日＞


＜休日＞

  • シフト制・週休2日制（4週8休）
※土日休や連休など、希望を考慮してシフトを調整いたします。

＜休暇＞

  • 有給休暇 ※取得しやすい環境◎平均取得日数10日前後
  • 産前産後休暇 ※取得実績あり
  • 育児休暇 ※取得実績あり
  • 介護休暇 ※取得実績あり
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金共済加入
  • 福利厚生倶楽部加入
  • 従業員駐車場完備
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
2006年(平成18年)12月
代表者
理事長　渡邊 佐知子
従業員数
8人
資本金
―
事業内容
DVや虐待等で家庭に居場所のない10代の女性を対象にした自立援助ホームです。定員は5名で家庭的な雰囲気の中で、子どもたちが傷ついた心身を休め、自立に向けた生活を考えられるよう支援をします。
本社所在地
愛知県名古屋市東区泉2－22－17 ゑむづビル2Ｆ　
原田・高橋法律事務所
企業ホームページ https://www.pao.or.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□応募フォームをご利用ください□
応募ボタンより、必要事項を入力し、
送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し
　他の目的での利用や第三者への
　譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
お送りいただいた応募データをもとに
選考させていただきます。
ご応募いただいた方全員に、
弊社よりメールまたはお電話にて
ご連絡いたしますので、
今しばらくお待ちください。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
  1. STEP
    1

【WEB書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。今後の日程等は追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
※面接の日時は、相談に応じます。
  1. STEP
    3

【内定】

面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
※入職時期は相談の上、決定します。
面接回数
1回

※在職中の方など、17時以降の面接を希望される場合も、お気軽にご相談ください。
面接地
愛知県名古屋市東区泉2－22－17 ゑむづビル2Ｆ　
原田・高橋法律事務所
問い合わせ
特定非営利活動法人 子どもセンターパオ

住所
〒 461-0001 愛知県名古屋市東区泉2－22－17 ゑむづビル2Ｆ　
原田・高橋法律事務所
地図を見る

採用担当
採用担当係

E-mail

電話番号
052-931-4680

備考
※地図の表示は、「本部」となります。

会社・仕事の魅力

特定非営利活動法人 子どもセンターパオの魅力イメージ1

私たちを求めている子どもたちがいます――。

施設を利用しているのは、15～20歳の中学を卒業した10代後半の女性です。DVや虐待などで家庭に居場所のない子どもたちですが、年齢的に児童相談所に保護されるのが難しい。そんな中で私たちの施設が選ばれることも少なくありません。

虐待や暴力を受けるなどして傷ついた子どもたちは、残念ながら後を絶ちません。傷ついた心身を休め、社会に出て行く元気をつける場として、私たちは子どもたちのために支援活動を続けています。

――組織について

行き場を失った子どもたちの緊急避難場所として運営しているシェルター、その後、就労を前提とせずに、傷ついた子どもたちの自立に向けてサポートする自立援助ホーム「ぴあ・かもみーる」を運営しているのが「特定非営利活動法人 子どもセンターパオ」です。

――今後の展望は？

現状、シェルターは休止中ですが、ゆくゆくは体制強化を図り、シェルターを再開、また、現在対象としている利用者よりも上の年齢の方や、男性の子どもたちも救っていきたいそうです。

――傷ついた子どもたちと接するカギは？

子どもたちとの距離は、近すぎず、遠すぎずが大切。傷ついた子どもたちは愛情を求めてきます。だからといって子どもたちのペースに巻き込まれてしまうと疲れてしまう…というケースもあるようです。子どもたちと対等に接しつつ、自分のペースで接することが活躍のカギだと話していただきました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん（新卒入社10年目）
生活支援員
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
子どもの支援をする仕事に関わりたいと思い入職。利用者さんと他愛もない話をしたり、一緒に食事をしたりして過ごす時間があることや、10代の女の子の最近の流行りなども知れるところは面白いと感じます。
Q

仕事の大変なところはどこですか？
利用者の10代の女の子たちは、家庭環境等に問題があり、心に大きな問題を抱えている子ばかり。そのため、スタッフに対しても、傷つけるような言動もあるので、自分自身の感情をコントロールすることが大切です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
利用者さんとの関わりで大変な時もあると思いますが、スタッフ同士でいろいろ話をしながら支え合っていきたいと考えています！スタッフそれぞれの個性を出しながらも、良いチーム作りができたらなと考えています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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職種

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勤務地

愛知県  春日井市

業種

医療・福祉・介護サービス

特徴

第二新卒歓迎  産休・育休取得実績あり  急募  退職金制度あり  平均年齢30代

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