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空調自動制御システムの【計装工事エンジニア】★年休127日 株式会社キクチ 《1974年創立の安定企業》Web面接実施/賞与5.6ヵ月/資格取得支援

情報更新日:2024/06/25
掲載終了予定日:2024/08/19

この求人のポイント

《年休127日・有休平均12日》資格取得推奨でスキルアップを全面支援!協調性やコミュ力などの人間性を重視
【安定】創業50年!ビルのトータルソリューション企業 【コミュ力重視】部活・バイト等のリーダー経験も歓迎 【未経験OK】充実の育成体制&資格取得支援・報奨金も 【年休127日】育休実績・アローワンスタイム制度あり
ビル・大型商業施設・テーマパークなどの空調を制御するビルディングオートメーションシステムのエンジニア
株式会社キクチのPRイメージ
キクチはテナントビル、研究施設、ホテル、官公庁、テーマパーク等、全国で700を超える大型施設のビルディングオートメーションシステムの設計・施工・保守・エネルギーマネジメントを行っています。
今回はシステム導入時の工事を管理する「計装工事エンジニア」を募集!将来、チームを率いる役割を目指したい方も歓迎!多くの未経験を育成してきた当社で、技術・資格を手に入れ、長い活躍ができるエンジニアを目指しませんか?

仕事内容

テナントビル/研究施設/ホテル/官公庁/テーマパーク等、大型施設内の空調を制御するビルディングオートメーションシステム導入工事の施工管理をお任せ

具体的には

空調自動制御システムが入る施設、
例えば、商業施設・空港・ホテル・競技施設・美術館・官公庁・学校など。
新規導入工事及びリニューアル工事の管理をお任せします。

■主な仕事
  • 施工図の作成
  • 工程表の作成
  • 施工要領書、作業手順書の作成
  • 工事会社や部材の手配
  • 利益計画の作成
  • 現場の安全品質管理

教育研修制度

経験がない方でも着実にスキルを身につけられるよう、入社時研修やその後のフォローアップ研修、配属先でのOJT教育を充実させています。配属先の先輩と現場業務を一緒に行いながら、仕事の流れや技術・知識を学んでください。上司や先輩たちの仕事を手本としながら、少しずつ一人でできる業務を増やしていきましょう。

入社後の流れ

★チームで新人の成長をサポート!
工事の工程や進捗などは、チームで情報共有。何かあれば上司がサポートする体制があります。現場では基本的に協力会社の工事スタッフが作業しますが、自分で作業したほうがスムーズという場合には、自ら作業することも。現場での業務は、色々な人と協力しながら作業を進めていきます。

定時30分前に退社OK!残業月平均30時間

工程に影響がなければ有休も取りやすい環境(平均有給取得12日/2023年)です。また、夜間工事や土日出勤が発生した場合は、平日に代休を取得できます。現場に常駐するケースもあり、直行直帰もOK!その日の作業が早く終わった場合、上司の承諾があれば30分早く帰れる「アローワンスタイム制度」も導入しています。

対象となる方

《未経験歓迎》★文系出身・新卒・異業種スタートも安心の充実研修あり◎協調性やコミュ力なども重視◎部活やアルバイトでのリーダー経験も活かせます
★文系・理系は関係ありません!
専門知識や技術は、入社後の研修でイチから学べます。
・電気系の技術に詳しいタイプ
・コミュニケーション力が高く現場管理が上手なタイプ
など、それぞれの得意を活かして活躍しています。

【あれば活かせる資格・経験】
・普通運転免許
・部活やサークル、アルバイトでのリーダー経験

▼社員想いの制度が充実
◎育休取得:男性7名・女性3名(2023年度)
◎家族手当、結婚祝金、出産祝金など手当も充実
◎奨学金返還支援制度
◎資格取得支援(全額会社負担、取得後奨励金支給)
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

〇チームワークを大切にできる方
技術や知識以外にも、工事が円滑に進むようクライアントや協力会社とのコミュニケーションが重要になります。相手の立場になり良好な人間関係を作れるタイプに向いている仕事です。

この仕事に向いていない人

△成長意欲の乏しい方
育成体制が充実しており、未経験からプロとして活躍できる同社ですが、向上心がない方では、成長は難しいでしょう。学びに意欲的な姿勢であれば、上司や先輩たちが必ずサポートしてくれます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
《意欲や人物面を重視した積極採用を実施》組織力強化に向けて大型募集を行います!!
勤務時間
9:00~17:45 (実働7時間55分・休憩50分)

★アローワンスタイム制度あり
その日の仕事を早く終わらせた方に上長承認のもと、30分早く終業できる制度です

★残業は1分単位で全額支給!
残業の削減や年5日の有給取得の義務化で、より多くの有給取得奨励を促進し、上長による管理が徹底されている環境です。
勤務地
★東京、千葉、茨城の拠点で積極採用
★勤務地は希望を考慮して配属

▼勤務地エリア▼

【大森本部】
東京都品川区南大井6-11-7 キクチビル

【茨城事業所】
茨城県つくば市島名2319 リオグランデ1F1号室

【東関東事業所】
千葉県千葉市中央区新町24-9 千葉ウエストビル 6階

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、千葉県、東京都
給与
月給 224,000円以上 +(賞与年2回) +(各種手当)
※経験や資格、スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間:3ヶ月(期間中、条件面に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
419万円~700万円
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月・12月)
※過去実績:賞与5.6ヵ月
諸手当
  • 交通費全額支給(※バスは距離の指定あり)
  • 時間外手当(1分単位で全額支給)
  • 家族手当:配偶者:1万2000円 子供:4000円/人
休日・休暇
★年間休日127日

【休日】
  • 週休2日制(土・日)
※業務の都合で休日出勤があった場合は、代休が取れます。
  • 祝日

【休暇】
  • 年末年始休暇(7日 ※年による)
  • GW休暇(9~10日 ※年による)
  • 夏季休暇(9~10日 ※年による)
  • 有給休暇(平均有休取得日数12日 ※2023年)
  • ファミリーエコ休暇(4日)
  • その他特別休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
  • 通勤交通費支給
  • 退職金制度
  • 確定拠出年金制度
  • 財形貯蓄
  • 資格取得支援(全額会社負担、取得後奨励金も支給)
  • 産前産後休業制度
  • 介護休業制度
  • 在宅勤務制度
  • ストレスチェック
  • リファラル(社員紹介)制度
  • シェアオフィス制度
  • アローワンスタイム制度
  • 始業時間選択制度
  • RELO CLUB各種サービスの利用
  • 住宅支援制度
  • 奨学金返還支援制度
多様な資格取得制度でサポート
【入社後は、経験等に応じてこんな資格を取得できます】
・第一種・第二種電気工事士
・1級・2級計装士
・1級・2級電気工事施工管理技士
・エネルギー管理士
・建築物環境衛生管理技術者

★新卒でも入社1年で半数が電気工事士の資格を取得しています。
★資格取得制度
取得に必要な講習会費用や受験費用、交通費を会社が全額負担(1資格1回)。
取得した際には奨励金も支給しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1974年(昭和49年)5月
代表者
代表取締役社長 菊地雄一郎
従業員数
350名(2024年4月現在)
資本金
1,000万円
売上高
32億8,300万円(2023年9月期実績)
事業内容
◆ビルディングオートメーションメンテナンスビジネス
◆ビルディングオートメーション計装設計、施工、調整ビジネス
◆エネルギーマネジメントビジネス
◆総合設備管理ビジネス

最先端の技術力を基盤とした、ビルのトータルソリューションカンパニーです。


【自己啓発支援制度&資格取得支援】

◆eラーニングシステム
社内でも自宅でも自主的に学べる多数のコースを用意
※BA基礎、シーケンス制御の基礎、空調計装 など

◆通信教育
多数のコースの中から自由に選べます
※基礎から学ぶビル管理、電気工事士受験講座 など

◆公的資格取得制度
受験費用はもちろん、取得するために必要な受講料も会社が全額負担
※推奨資格→計装士、電気工事士、エネルギー管理士、 建築物環境衛生管理技術者など

★社内に教育委員会を設置。
研修の種類や内容の検討、社員への広報など、スキルアップをサポートする仕組みが整っています
本社所在地
大森本部/東京都品川区南大井6-11-7 キクチビル
充実の研修制度
【ビジネススキル】
◆新入社員研修
ビジネスマナー・職場マナー・CSマインド研修やOJTを通じて高い人間性を育むと共に、BA基礎など実務知識を習得。6カ月後、12カ月後にフォローアップ研修も実施。

◆階層別研修
キャリアステップに合わせた研修を実施。
【専門スキル】
◆フィールド技術研修・サービス技術研修
研修センターでシステム基礎や実践的なコミュニケーションについて学習。

◆技術フォローアップ研修
現場配属後も毎月2~3日間の基礎的な技術研修を実施。

◆安全講習

★基本的な研修の他に、各自が学びたい分野や技術について、しっかりスキルアップしていける環境が整っています。
企業ホームページ https://www.kikuchi-corp.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
《応募条件に合う方と積極的に面接いたします!》
当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!

◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
採用プロセス
◎応募から内定まで、最短で3週間程度を予定しています。
◎面接の日時は柔軟に調整しますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
  1. STEP
    1

【Webエントリー】

応募いただいた情報をもとに、選考させていただきます。選考通過の場合、面接日を調整させていただきます。
  1. STEP
    2

【一次面接】※Web面接

採用担当によるオンラインでの面接を実施しております。
スピーディーな選考を心がけております。
  1. STEP
    3

【面談】

一次面接後に面談を実施します。
  1. STEP
    4

【最終面接】

採用担当、配属先上長による最終面接を行います。
書類選考のポイント
ご経験やスキルについてだけでなく、人柄や仕事への意欲といったあなた自身のことも知りたいと考えております。
当社でどんな働き方がしたいか、どんなキャリアを目指したいかや、将来の目標や趣味のお話しなど、面接ではざっくばらんにお話ししましょう。
面接回数
2回
面接地
【面接について】
◎オンライン面接を実施中です。
1回目の面接は基本的にWebで行います。

◎最終面接は、大森本部、またはオンラインで実施予定です。
問い合わせ
株式会社キクチ

住所
〒 140-0013 東京都品川区南大井6-11-7
地図を見る

採用担当
中途採用事務局

E-mail

会社・仕事の魅力

株式会社キクチの魅力イメージ1

安全で快適な環境を作る空調自動制御システムのプロへ

◆安定した事業展開で業界トップクラス
創業から50年、商業施設や公共施設などの空調自動制御システムの保守・施工・省エネルギーを通して人々の快適な暮らしを支えてきました。

◆計装工事エンジニアの「計装工事」とは?
計測装置や制御システムなどを設置し自動で稼働するように調整すること。専門的な分野になりますが、建物全体の空調自動制御システムの導入工事を管理します。

◆成長を全力でサポート
「人」を中心とした会社作り、人が幸せに働ける会社作りを続けてきた当社では、人を育てることに力を注いできました。経験がない方でも、知識・技術を身につけ、確実にステップアップできるよう技術研修を実施。配属先でのサポートや、年次により推奨資格を設け資格取得も支援しています。また、協調性やコミュニケーション力も重要なポイントです。

キクチで、専門技術や資格を手に入れ、技術者として長く活躍しませんか?
私たちが利用する建物や施設の空調は同社のような企業によって快適に保たれている。今回は空調自動制御システムの導入工事を管理する計装工事エンジニアの募集となるが、育成制度が整っており、サポート体制が万全なことも大きな特徴だろう。また、人間関係や社内の雰囲気の良さも取材に応じてくれた先輩社員の方々から聞くことができた。優しく温かい社風の同社なら、未経験でも安心して入社できるとおすすめしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

先輩スタッフのプロフィールフォト
先輩スタッフ さん
計装工事エンジニア
個人の裁量が大きいため、仕事を進めやすいと感じます。担当案件について、チーム内で検討したり、情報を共有しているので安心感もありますね。昨年、子どもが生まれたときには2カ月間育休を取得。上司は半年間ほど取得していたので、気兼ねなく休めました(笑)。有休も取りやすいですし、子育て参加にも理解のある会社だと思います。

本当に実務経験ゼロ、知識ゼロからのスタートでしたが、先輩たちが助けてくれる環境があるので、安心して仕事を学べました。現場から直帰もできますし、工事が早く終わった時には、アローワンスタイム制度で早帰りもできます。自分でスケジュールを調整しながらメリハリをもって働けるのも特徴です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社キクチ 《1974年創立の安定企業》Web面接実施/賞与5.6ヵ月/資格取得支援

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