未経験歓迎【カウンセリングアドバイザー】※東海/中国/四国限定 正社員
未経験歓迎【カウンセリングアドバイザー】※北陸/甲信越限定 正社員
未経験歓迎!20代女性多数在籍!【カウンセリングアドバイザー】 正社員
雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
10名以上の採用を予定しています。
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勤務時間 |
フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
※平均出社時刻(9:00~10:00) |
勤務地 |
【雇入れ直後】★JR田町駅徒歩7分/都営三田駅徒歩9分<勤務地> 東京都港区芝浦3-12-7 住友不動産田町ビル 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。※2025年4月以降の体制は下記URLからご確認ください。 https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2024/0909_14673.html マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
給与 |
月給25万8500円~(月給24万9453円~)
賞与年2回 各種手当 ※職務手当:5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します。 ※試用期間6か月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <モデル年収例>・2年目/メンバー/381万円・3年目/チーフ/467万円 ・7年目/リードチーフ/550万円 ・10年目/マネージャー/630万円 ※当社はミッショングレード制を導入しており、各自の能力とそれに伴う業務により、グレードやポジションが決定します。 そのため、上記に記載のある年次については、ある個人を想定した形の一例となります。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。344万円
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昇給・賞与 |
・昇給年2回
・賞与年2回 ※半期に3回(期初/中間/期末)上長との面談を設けています。 |
諸手当 |
・通勤交通費(当社規定による)
・超過勤務手当(月35時間を超えるものに対して) ・深夜残業手当 ほか |
休日・休暇 |
■休日
・年間休日140日 ・完全週休二日制(シフト制) ※店舗により異なりますが、火/水/木のいずれかで2日休む方が多いです ※月10日以上休める月もあります ※冠婚葬祭時は土日祝休み可能です ■年次有給休暇 ・入社日から15日間付与(うち5日は指定休として消化) ※夏季/年末年始には長期会社休日があります ■その他 ・慶弔休暇 ・出産育児休暇 ・看護休暇 ・産前産後休暇 ・ケア休暇 ・介護休暇 |
福利厚生 |
・社会保険完備
・副業制度 ※社内審査有 ・UIターンの諸費用は会社補助 ※当社規定有 ・部活動(活動費補助) ・各種デバイス貸与(ノートPC・スマートフォン・タブレットなど) |
同時募集中 |
・住宅アドバイザー(正社員)
・コンタクトセンタースタッフ(正社員) 上記ポジションも同時募集中です! 詳細は別途お問い合わせください。 |
設立 |
2012年 10月1日
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代表者 |
代表取締役社長 北村吉弘
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資本金 |
3億5千万円
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事業内容 |
人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成されています。販促領域は、住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。
また中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。 |
本社所在地 |
東京都千代田区丸の内1-9-2
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企業ホームページ | https://www.recruit.co.jp/company/data/ |
応募方法 |
下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします。
面接間に採用担当者が選考のアドバイスのためにお電話をする場合があります。 内定までしっかりサポートするのでご案内ください! ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募者全員にお電話またはマイナビ転職のマイページにご連絡差し上げます。
ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします。 |
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採用プロセス |
<面接のポイント>この仕事は、お客様の人生にとって大きな決断を促します。お客様の想いに耳を傾け、ニーズを整理し、最良の提案を行う。選考ではその姿勢やポテンシャルを重視しています。・お客様の気持ちだけに引っ張られず、最適な提案をしたい ・周囲と協力しながら、最後までやり抜く力がある ・今の自分よりももっと成長したい ・課題に対して主体的に取り組んだ経験を活かしたい ・誰かに貢献できることに喜びを感じられる 等 面接では、あなたが持つ「傾聴力」「提案力」「やりきる力」「成長意欲」「主体性」「ホスピタリティ」などに関する想いやエピソードを、ぜひアピールしてください!
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書類選考のポイント |
まずは、できる限り多くの方とお会いしたいと考えています。あくまでも、面接でのコミュニケーションを重視した採用ですので、ぜひ積極的にご応募ください!
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問い合わせ |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |