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秋田ノーザンハピネッツ株式会社

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【総合職】★未経験OK 地方創生の最前線で挑戦する仲間を求む! 秋田ノーザンハピネッツ株式会社 Bリーグ:プロバスケットボールクラブ[秋田ノーザンハピネッツ]

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
掲載終了日:2024/07/22

この求人のポイント

秋田ノーザンハピネッツを通じ、秋田・日本の活性化。『秋田から“世界”を変える』仲間を求めています。
26年新リーグ参入へ向け、挑戦の過程がやりがいです あなたの成長が、クラブと地域の成長につながります 人柄重視。挑戦への想いがあれば未経験でもOK スポーツ経験問いません。多様な業種経験のなか活躍を Uターン歓迎!現在、社員の半数が秋田県外出身者 地域から“応援される仕事”で大きなやりがいを実感
秋田が白熱し、躍動する場所をつくる“仕掛け人”。試行錯誤しながら、県民球団を熱く盛り上げてください!

[秋田ノーザンハピネッツとは――]

秋田県初のプロスポーツチーム*として、「スポーツを通じて秋田を元気にしていきたい!」という想いのもと、署名活動から設立された“県民球団”。
[スポーツ王国あきた]を北限より全世界へ発信していくという想いのもと、地域貢献活動や試合前の秋田県民歌斉唱など、クラブならではの取り組みで、ブースターのみならず、県内全域を盛り上げる存在として知名度を高めて参りました。

仕事内容

【希望と適性を考慮の上、いずれかに配属】★広報 ★法人営業 ★グッズ企画・販売担当 ★飲食事業各部門/事業を通してクラブチームや地域に貢献!

具体的には

★広報 \積極募集中!/

メディアや競技団体、各種団体等に向けた情報発信が主な業務です。ホームゲームやチーム、当社の事業の魅力や情報をどんな媒体で発信するかの媒体選定から企画・連載記事の立案・記事作成・校正、各種SNSの運用まで幅広い業務を通して、多くの方に広めていくお仕事です。

★法人営業

地域に根差した営業活動を行ってもらい、理念や活動に共感してくれる協賛企業の新規獲得、既存顧客のフォロー、企業とのイベント企画立案を実施。無形商材のため、スポンサー企業のニーズを汲んだ提案が求められます。

★グッズ企画・販売担当

商品の開発から仕入れ、価格設定、原価管理、販売まで、マーケティングを含む幅広い業務に携わっていただきます(toC個人向けの商材開発や店舗での販売業務の経験が活かせます)。

★飲食事業担当

秋田ノーザンハピネッツの多角経営の一角である飲食事業の業務を担ってもらいます。
  • ハチトニ製パンでの製造・販売業務
製造工房での製造・様々な種類のパンの販売をお任せしていきます。
※接客経験者の場合、経験次第では店長候補として採用・育成します

  • 秋田あくらビール(クラフトビール)の醸造業務
ビール醸造所での醸造・出荷業務・販売業務等を担当してもらいます。
  • 全体統括業務
当社の飲食事業(ハチトニ製パン・秋田あくらビール・こども食堂「みんなのテーブル」)全般の運営管理業務を担当。
飲食業界にて店長やエリアマネジメントを経験してきた方の知見を当社の飲食事業に活かしてください。

対象となる方

【業界未経験者大歓迎】★高卒以上 ★要普通免許 ★Excel・Word・PowerPointを使った経験 <各部門関連業務の経験者は大歓迎です!>

★業界経験者もバスケ経験者も、ほとんどいません

ほぼ社会人採用という組織。業界未経験者が多く、クラブ運営、スポーツ関連の仕事に初めて携わった、という社員ばかり◎

重視しているのは、あなたの人柄。
  • 挑戦したい
  • 負けず嫌いで、理想のために自分のチカラを尽くしたい
そんなハングリー精神、ベンチャースピリッツをお持ちの方を歓迎しています。

★下記経験をお持ちの方は大歓迎!

  • 広報 
  • 営業
  • 商品企画開発やマーケティング
  • 飲食店での接客・店長業務
  • 飲食業界でのマネジメント・SV経験
  • 事業統括業務…など

関連業務の経験を活かしていただくことで、クラブと地域の更なる成長につながります。

★若手が活躍中!その理由は――

創業者である現代表が、20代の時に立ち上げた秋田ノーザンハピネッツ。現在も平均年齢が30代半ばという若手が活躍する職場です!

★正社員として雇用

腰を据えて働いていただくための、正社員雇用。福利厚生などの待遇が安定した環境で、ご活躍いただけます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎挑戦意欲の高い方

マニュアルやスクリプトではなく、自らの考えや想いを実行する意欲が求められる風土です。上司にも言うべきことは言う、自身の意見・意思を持っている方、ベンチャー気質の方に向いています。

この仕事に向いていない人

△受け身がちで積極性が乏しい方

学ぶ姿勢が求められるため、受け身な姿勢や業務に消極的な方、過去に「教えてもらっていない」と不満に思う方は入社後に苦労するかも。自ら考え行動していく姿勢が重要です!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:00(休憩60分/実働7.5時間)
*ホーム試合日は勤務時間が変動する場合があります
勤務地
★本社
秋田県秋田市中通7丁目1番2-3号
秋田ノーザンゲートスクエア 2F
(各線『秋田駅』東口より徒歩5分)

マイナビ転職の勤務地区分では…


秋田県
交通アクセス
各線『秋田駅』東口より徒歩5分
給与
月給:220,000円~400,000円
*経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします
*試用期間3ヶ月/同条件
昇給・賞与
★昇給:年1回
★賞与:年1回(業績による)
諸手当
★通勤手当(規定内支給)
休日・休暇
★週休2日制(基本土日休み)
※ホームゲーム及びイベント等に応じて
※社内カレンダーによるため「完全」週休2日制ではございません
★年次有給休暇
★慶弔休暇
★バースデー休暇
福利厚生
★社会保険完備
★家族チケット(試合招待)
★書籍代補助等あり
*出典
秋田県初のプロスポーツチーム/秋田経済新聞(2009年5月27日 掲載)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 国内出張あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 平均年齢30代
  • 地域未来牽引企業
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2009年1月30日
代表者
代表取締役社長 水野 勇気/代表取締役会長 佐野 元彦
資本金
8,000万円
事業内容
プロスポーツチームの運営
プロスポーツ選手のマネジメント
スポーツイベントの企画・運営・主催など
本社所在地
秋田県秋田市中通7丁目1番 2-3号
秋田ノーザンゲートスクエア 2F
事業について

★秋田ノーザンハピネッツ

秋田県秋田市をホームタウンとする、プロバスケットボールチーム。秋田県内初のプロスポーツクラブとして“スポーツ王国あきた“を盛り上げていく存在となり、その魅力を国内そして世界に発信していく決意を込めて、活動しています!

★地域を盛り上げる事業を展開

プロスポーツチームの運営や選手のマネジメント、さまざまなイベントのみならず、飲食事業も行っています。
  • ハチトニ製パン
地元食材を使用したこだわりのふわっふわなコッペパンを製造・販売するコッペパン専門店です。

  • 秋田あくらビール
地ビールの黎明期である1997年より秋田市内で醸造を開始し、およそ30年弱の歴史を持つクラフトビールを製造・販売しています。

  • こども食堂『みんなのテーブル』
地域のこども達の育成コミュニティ形成のため、プロバスケットボール選手が食べるような栄養満点の食事を提供しています。
企業ホームページ https://northern-happinets.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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※いただいた個人情報は採用業務にのみ利用。
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の結果は、
  • 応募受付後1週間~10日程度を目途
  • 書類選考通過の方を対象
上記条件にてメールかお電話にてご連絡差し上げます
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします
  1. STEP
    2

適性検査

  1. STEP
    3

面接

2~4回実施予定です。
当社で成し遂げたいことなど、存分にアピールしてください。
  1. STEP
    4

内定・入社

選考時期・入社時期はご相談に応じます。
面接回数
2~4回実施予定です
面接地
★本社:
秋田県秋田市中通7丁目1番2-3号
秋田ノーザンゲートスクエア 2F
問い合わせ
秋田ノーザンハピネッツ株式会社

住所
〒 010-0001 秋田県秋田市中通7丁目1番 2-3号
秋田ノーザンゲートスクエア 2F

地図を見る

電話番号
018-835-5582(代表)

会社・仕事の魅力

★まだ到達点じゃない。登り続けていくために。

10年前にプロスポーツチームのなかった秋田県に、『秋田ノーザンハピネッツ』という新たな存在をもたらし、スポーツという枠を超えた刺激的なエンターテインメントをつくりあげてきた当社。今、私たちがめざしているのは…

2026年に創設される、プロバスケットボールリーグのトップリーグカテゴリー、『新B1リーグ』への参入


…これはチームの強さ・大きさといった条件ではなく、クラブの地力そのものを問われます。
そのためには、チームが“いち地元のプロスポーツチーム”という枠組みを超えて、“秋田になくてはならない存在”として、さらなる魅力を発信し、応援にきてくれる多くの方々がワクワクできるような仕組みが必要です。

試合の外で、スポンサーを探し理念や将来に共感してもらう、グッズを通してハッピーとワクワクを届ける。
これは総合職にしかできない当社での価値です。
ぜひ、共感してくれる方のご応募をお待ちしております。

THINK BORDERLESS.

MAKE HAPPINESS.

今回、取材を通して感じたのは、「同社の社員が、秋田ノーザンハピネッツや秋田に貢献する仕事に、誇りを持っている」ということ。『秋田ノーザンハピネッツ』という一企業は、バスケットボールに留まらず、地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。エコキャップ運動やこども食堂、そして、2023年には道の駅の運営など、新たなかたちで地域とのつながりを作っています。
秋田で夢を現実に。綺麗事かもしれませんが、そこに本気で取り組むメンバーがいます。
そこに加わりたい、と感じたのなら、ぜひ応募してみてください。

マイナビ転職
編集部より

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