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【ITエンジニア】要望が叶う⇒収入UPに直結!還元率最大94%★ 株式会社レインオンファニー 働き方は自分で設計★案件選択自由/サポート充実/リモート可

  • 正社員
  • 450万~1140万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/07/19
掲載終了予定日:2024/10/03

この求人のポイント

案件・働き方・キャリアを決めるのは「あなた」!圧倒的な営業力で「選択の自由」と「高待遇」を実現。
【年収UPを実現】契約単価の最大94%を還元! 【案件選択】決定権はあなた!情報はすべて開示 【透明性の高い評価】基準が明確なので納得感◎ 【自由に、柔軟に】80%がリモート/副業OK 【少人数制】1人ひとりのキャリアを手厚くサポート★ 【チャレンジ】年齢関係なく様々な経験ができる!
「スキルUP」「収入UP」「自分の時間」…あなたのほしいもの、ぜ~んぶ叶えます♪
株式会社レインオンファニーのPRイメージ
「スキルアップしたい」
「頑張っても年収が上がらない…」
「家族との時間、もっと大切にしたい!」

そんなエンジニアの想いを叶えるために
圧倒的な営業力を備えた会社を創りました!

★設立6期目で約2300社と情報交換を実現
⇒常時5,000件以上から自由に選択OK!

★売上高16億9,000万円へと成長
⇒透明な給与体系&還元率は最大94%

ヒューマンファーストを追求する当社で
あなたの理想を叶えませんか?

仕事内容

<活躍中の社員の9割が20~30代!リーダー層も30代!>【常時5,000案件以上】★豊富な案件からエンジニアが自由に選択 ★1年で単価10万円UPの実績あり!

具体的には

スキル・フェーズ・業界・単価・働き方などの希望を踏まえ、
納得できる案件にアサインします。

【案件例】
◆スマホアプリ開発(例:Swift,Kotlin)
◆Webシステム開発(例:Java,PHP,C#)
◆ゲームアプリ開発(例:Unity)
◆ネットワーク運用・保守(例:Cisco)
◆クラウド環境への移行支援(例:AWS,Azure)

入社後の流れ

【技術志向やキャリアプランをヒアリング】

希望のスキルUP・収入UPに向けて、
どうすればいいのか等をアドバイス!

【あなたが自由に案件を選択!】

☆稼働率100%☆
約2300社から寄せられる豊富な案件から選べます。

【レベルに応じたポジションで活躍】

経験が浅い方も安心してスタートできます!

★還元率最大94%!年収UPの実例をご紹介★

経験とスキルで評価される制度だから、
スキルに合った成果が給与に反映されます!

◆Aさん(経験2年)【148万円UP!】
入社前年収320万円⇒入社後468万円

◆Bさん(経験3年)【199万円UP!】
入社前年収350万円⇒入社後549万円

◆Cさん(経験6年)【221万円UP!】
入社前年収400万円⇒入社後621万円

エンジニアの理想を叶えられる…その理由とは??

\圧倒的な営業力が自慢です/

代表は前職で新拠点を立ち上げ、
4年で売上10億円へと成長させた実績の持ち主。
当社も6期目で売上16億9,000万円を達成し、
右肩上がりの成長を続けています。

\約2300社から寄せられる豊富な案件/

1日5000件以上の案件情報があるので
それぞれの「やりたい」が見つけられます♪

将来のキャリアパス

\自分らしいキャリアを実現/

新人教育やリーダー業務などを
会社が強制することはありません!

スペシャリスト志向、マネジメント志向、
どちらもOK!

「新しい言語に挑戦したい」
「より上流に携わりたい」
「PMを目指したい」など、
キャリアプランに合わせた働き方を
柔軟に選ぶことができます。

対象となる方

【フルリモートOK/全国で働ける】【Web面接1回】◆1年以上のITエンジニア経験(分野・言語不問) ◆学歴不問 ◆ブランク不問
★第二新卒からベテランの方まで幅広く歓迎!
★給与・待遇・環境を改善したい方、大歓迎!

【必須条件】

◆何らかのITエンジニア経験(1年以上)
※言語・分野は問いません

【あれば活かせる経験・スキル】

Java、PHP、Ruby、C#、JavaScript、TypeScript、
Python、Swift、Kotlin、VB.NET、C++、C、AWS、
Azure、Windows、Linux、
ネットワークやサーバの設計構築/運用保守など

★ーーオフも楽しんでいますーー★

帰社日は設けず、社内イベントも自由参加!
イベント費用は会社負担のため気軽に参加できるのも◎
ゲームやグルメなど趣味の合うメンバー同士の
少人数の交流も盛んです!

働きやすい環境作りでヒューマンファーストを追求!

\働きやすい環境/

★フルリモートOK
★残業月平均10h程度
★有休消化率80%以上
└入社初日から取得可
★副業OK
★帰社日なし
★懇親会・ゲーム大会等イベントは自由参加

\きめ細かくフォロー/

営業1名が担当するエンジニアを30名程度に限定。
「負荷が大きい」「人間関係が不安」など相談もスムーズ◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎目的意識が明確な方

「スキルアップしたい」「収入を上げたい」「働き方を変えたい」といった思いを叶えられる仕組みが整っています。現状を変えたいという意識のある方には理想的な環境です。

この仕事に向いていない人

▲協調性に欠ける人

さまざまなタイプのエンジニアが活躍中ですが、いずれにもあてはまるのはプロジェクト先で協調する姿勢をもって連携ができることです。チームワークも意識しましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
各拠点で積極採用!10名以上の増員募集★
勤務時間
9:00~18:00 or 10:00~19:00(実働8時間)
※プロジェクトにより異なります。
勤務地
★勤務地は希望を考慮します。
北海道(札幌)、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)、関西(大阪・兵庫・京都)、愛知、福岡の各クライアント先。
※フルリモート可(約8割のエンジニアがリモートワーク)
※U・Iターン歓迎!転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都渋谷区桜丘町23-17 シティコート桜丘408
「渋谷駅」徒歩7分

【札幌営業所】
北海道札幌市北区北7条西4丁1番1号
トーカン札幌第1キャステール内
「札幌」駅より徒歩1分

【東京営業所】
東京都渋谷区代々木1-29-5 YKビル1F
「代々木駅」より徒歩1分

【大阪営業所】
大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル2階
「大阪駅」徒歩4分

【名古屋営業所】
愛知県名古屋市西区名駅2-34-17 セントラル名古屋内
「名古屋駅」徒歩5分

【福岡営業所】
福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル内
「博多駅」徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県
給与
月給34万円~75万円+賞与年2回

※これまでの経験・スキル等を考慮の上決定します。
※固定残業代(30時間分/6万400円~)含む。超過分は別途支給。
※試用期間6ヶ月(期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません)
※試用期間終了後に正社員として雇用します。

前職年収+100万円以上でスタートした方多数!

高還元かつ透明性の高い給与体系です。
単価の81%から最大94%を成果として給与(月給+賞与2回)に還元。
単価は経験とスキルで決定されるので、本人のスキルに見合った給与が支給される仕組みです。
もちろん、案件選択時に単価などの情報はすべて公開します!

2024年4月から新制度導入!賞与返還制度について

次のキャリアを目指す際に「プロジェクトが終了するタイミングの都合で賞与をもらえずにやめた…」などの不利益が起きないよう、どのタイミングで退職することになっても働いた分の賞与を支給する制度を新たに導入。
働いた分はきちんと支払います!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~1140万円

モデル年収例

年収468万円 / 24歳 経験2年 /※年収148万円UP
年収549万円 / 27歳 経験3年 /※年収199万円UP
年収621万円 / 28歳 経験6年 /※年収221万円UP
昇給・賞与
◆昇給/あり
※給与は単価に連動しますので、経験とスキルを身に着けていくことで給料も上がっていきます!
そのため、年に何度でも昇給が可能です。

◆賞与/年2回(3月・9月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当(固定残業代超過分)
◆役職手当(1万円~10万円/月)
◆各種インセンティブ制度
└リファラル採用インセンティブ(1人紹介ごとに一時金10万円+毎月5000円を給与に上乗せ)
└メンバー管理(若手メンバーの育成、サポートなど)
└勉強会(技術向上のための勉強会を開催)
休日・休暇
【年間休日125日以上】
◎5日以上の連続休暇取得可能!
◎有給消化率80%以上(昨年度実績)

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(1時間単位で取得可能!初年度は入社時に3日+半年後に10日付与)
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆特別休暇
◆結婚休暇
◆子の看護休暇
◆産休・育休制度(産休取得・復職実績あり)

★子育てとの両立も全力で支援!

プロジェクト単位での参画だからこそ、産休・育休も取りやすくライフステージが変化してもキャリアを諦めずに継続できます。実際に6か月間育休を取得した社員もいます。もちろん復帰のためのキャリアサポートも惜しみません!
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
◆キャリアアップ支援
└資格支援金制度(資格に合格した際に受験料10万円まで支給)
└外部研修や書籍購入費用の補助(月5000円まで)
◆リモート可能(現在エンジニアの約80%がリモートワーク中)
◆服装自由(私服勤務OK)
◆副業OK
◆社内懇親会(月1回/自由参加)
└ 各拠点ごとに飲み会や全拠点ではオンラインにてゲームなどを実施しています。

★社内イベント

月に1回の懇親会やBBQ、勉強会など開催していますが、参加はすべて「自由」。プライベートも大切にしてほしいので、強制イベントは設けておりません!
アンケートで社員の悩みを把握
Webから簡単に入力するだけで営業に状況を伝えられるアンケートを毎月実施。もらった内容から、やりがいが下がっていることなどを読み取ったらすぐフォローの連絡を入れています。悩みを言いづらい方も漏れなくサポートします。

営業一人が担当するエンジニアの方々の人数を絞っているからこそ、きめ細かくフォローできる体制は当社の特徴です。この体制に魅力を感じて、入社したエンジニアも少なくありません。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 大規模開発(100人月以上)
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
設立
2018年7月10日
代表者
川嶋悠太
従業員数
112名(2024年7月現在)
資本金
3,000万円
売上高
16億9,000万円
事業内容
◆システムエンジニアリングサービス(SES)
◆受託開発

当社では、エンジニア全員が成長し、自身の市場価値を上げられるよう本気で支援しています。
【最大94%】といった高い還元率を維持するためには、エンジニア一人ひとりが確かな技術のもと、業務を行うことが必要です。だからこそ、細かな分析・面談等でスキルアップや市場価値アップを支え、成長の場を提供しています。
本社所在地
東京都渋谷区桜丘町23-17 シティコート桜丘408
認証取得
情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)
  • 認証番号:IA230110
  • 適用規格:JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)
  • 適用範囲:東京営業所
  • 認証範囲:システムエンジニアリングサービス及び受託開発
企業SNS
どんな会社なのかが伝わるよう、SNSで情報発信しています。ぜひ「レインオンファニー」で検索してチェックしてみてください!

★代表Twitter:CEO_YK_rif
企業ホームページ https://www.reinonfunny.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法

\求人をご覧頂きありがとうございます!/


「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、1週間以内にメールにてご連絡をいたします。
採用プロセス

\キャリア相談も歓迎/

一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

WEB書類選考

「マイナビ転職」に入力されている内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1回:Web面接)

「Javaの開発がしたい」「上流に携わりたい」「在宅勤務がしたい」などあなたの希望を聞かせてください!
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1回
問い合わせ
株式会社レインオンファニー

会社・仕事の魅力

株式会社レインオンファニーの魅力イメージ1

エンジニアの【転職Before⇒After】実例をご紹介!

【Kさん・PG/20代前半/経験1年で入社】

《Before》
会社が决めた案件は場当たり的で、
なかなかスキルアップができず…。
営業からのフォローもなく、
誰にも相談できない状態に不安を感じて転職。

《After》
面接時に目指す方向性を整理でき、
当面はモダンなWeb系案件で技術を磨くことに決定!
営業さんと相談した上で、
小規模でもスキルアップにつながる案件に参画できました!

【Sさん・SE/30代前半/経験5年で入社】

《Before》
設計や後輩育成などを任されていたものの、
給与はそれほど上がらず不満に…。
会社の都合で同じ現場から動けず、
スキルも年収も上がらないと考え、転職を决めました。

《After》
より上流にも挑戦できる案件に参画。
単価が大幅に上がり、年収も40%UPしました!
帰社日や社内業務がなくなり、
余裕ができた分、ゲーム好きな同僚たちと交流を楽しんでいます!
ヒューマン・ファーストを理念に掲げるレインオンファニー。エンジニア1人ひとりの個性や主体性を大切にする考えのため、エンジニア自身で案件やキャリアプランを決めていける環境が魅力です。ぜひ面接で、あなたのこれからの目標やプロジェクトについて、相談してみてください。営業スタッフ1人で100名前後のエンジニアを担当する企業も多い中、同社は30名前後に限定しているため、手厚いサポートがあるのも嬉しいポイントです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

中村のプロフィールフォト
中村 さん(中途入社4年目)
エンジニア
前職の経験 エンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では、エンジニアとして自分自身の価値が見出せない環境に不満がありました。そんな気持ちを抱えた中で当社と出会い、人それぞれの思いや個性を尊重する「Human First」の理念に惹かれて、入社を決めました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

SESの魅力は、様々な環境のシステム開発に携われるため、エンジニアとして幅広いスキルが磨けることです。当社の場合、スキルを磨いた分だけ給与に反映されるので、大きなやりがいに繋がっています。
Q

社風を教えてください。

仕事も会社イベント参加も個人の意思を尊重してくれます。懇親会の費用は会社持ちで、昨年末の忘年会は全拠点のエンジニアに声をかけ、飛行機・宿泊代も会社持ち。自由参加ですが80名ほど集まり盛り上がりました!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

鈴木のプロフィールフォト
鈴木 さん(中途入社5年目)
エンジニア
前職の経験 エンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

自分自身で案件を選択できるという点や給与や評価について明確であった点から、エンジニアのことをしっかり考えてくれている会社だと感じ、この会社で一緒に会社を創っていきたいと思い入社を決めました。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

公明正大な評価制度になっており、給与となる常駐単価は自分のスキルのみで決まります。そのため、曖昧な評価にモヤっとすることはありません。役職に関しても入社年数は関係なく、立候補制となっています。
Q

職場環境について教えてください。

会社の風通しは良く、向上心があればそれに見合った対応をしてくれます。Webでのやり取りが多いですが、月に1度アンケートによるヒアリングや担当営業が常にサポートしてくれるので、相談しやすい環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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