雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~17:30(休憩時間あり)
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勤務地 |
★UIターン歓迎以下の初期配属地での募集となります。<北海道支社> 北海道札幌市中央区北5条西6丁目2-2 <東北支社> 宮城県仙台市宮城野区榴岡2丁目4-22 <首都圏支社> 東京都中央区日本橋2丁目15-10 <中部支社> 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目16-28 <西日本支社> 大阪市淀川区宮原4丁目3-39 ※宝ホールディングス株式会社へ入社し、宝酒造株式会社へ在籍出向という形態となります。 マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府 |
交通アクセス |
<北海道支社>
JR「札幌駅」より徒歩5分 <東北支社> JR「仙台駅」東口より徒歩5分 <首都圏支社> 地下鉄銀座線・東西線・浅草線「日本橋駅」D1出口前 <中部支社> 近鉄・名鉄・JR「名古屋駅」より徒歩10分、 <西日本支社> JR「新大阪駅」より徒歩6分 |
給与 |
月給:25万~44万1,000円 + 諸手当等
※年収は経験・スキルに応じて決定します。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。430万円~750万円
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昇給・賞与 |
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諸手当 |
※役付手当は課長補佐の場合のみ支給 ※管理職手当は管理職の場合のみ支給 ※管理職の場合は役付手当、家族手当の支給はなし |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土日祝)※年間休日124日【休日】
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福利厚生 |
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設立 |
設立:1925年(大正14年)9月6日
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代表者 |
取締役社長 木村 睦
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資本金 |
13,226百万円
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事業内容 |
酒類、酒精、調味料、その他の食料品及び食品添加物の製造・販売
宝グループ<Mission(企業理念)>自然との調和を大切に、発酵やバイオの技術を通じで人間の健康的な暮らしと生き生きとした社会づくりに貢献します。 <Vision(ありたい姿)> 「Smiles in Life~笑顔は人生の宝~」 宝グループは、おいしさを追求する技術と革新的なバイオ技術によって、和酒・日本食とライフサイエンスにおける多様な価値を安全・安心に提供し続ける企業グループとなることで、世界中の暮らしを、命を、人生を、笑顔で満たすために挑戦し続けます。 宝酒造「和酒」に強みを持つ企業として、持ち味のおいしさを追求する技術に磨きをかけ、新たな価値を創造する商品の開発と育成を進めます。そして宝酒造インターナショナルグループとの協業を進め、スパークリング日本酒「澪」をはじめとした「和酒」を、国内のみならず世界に拡大します。 |
本社所在地 |
京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町20四条烏丸FTスクエア
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当社の技術 |
独創的で確かな技術に裏付けられた和酒を提供焼酎・清酒・ソフトアルコール飲料・中国酒・ウイスキーといった酒類から、家庭用・加工業務用向けの酒類調味料や原料用アルコールまで、伝統に培われた独創的で確かな技術に裏付けられた幅広い商品を製造・販売しています。 |
大切にしてほしい姿勢 |
<グループ共通の価値観(TaKaRa Five Values)>
「TaKaRa Five Values」は、“わたしたちが企業として何を大切にしているか、すべきか”という価値観を示したもので、社是「三重三慎」の考え方や精神を、時代の変化やグローバル化に対応して、社員にわかりやすく伝わるように表現した宝グループ共通の価値観です。 1信用が第一 2技術・品質主義 3チャレンジ精神 4多様な力の結集 5自分ごと化 |
企業ホームページ | https://www.takara.co.jp/ |
応募方法 |
□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□
『マイナビ転職』の応募フォームより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
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採用プロセス |
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面接地 |
一次面接:オンライン面接
最終面接:宝ホールディングス(京都) ※宝ホールディングス住所は以下「問い合わせ」欄をご確認ください。 |
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問い合わせ |
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A さん
営業
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |