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株式会社大同ITソリューションズ

その他の募集要項

ユーザー系&安定基盤が魅力【インフラエンジニア】★年休125日 正社員

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

100%自社内開発【システム開発エンジニア】年休125日◆土日休み 正社員

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

ユーザー系&安定基盤が魅力【インフラエンジニア】★年休125日 株式会社大同ITソリューションズ ■東証プライム・名証プレミア上場「大同特殊鋼」グループ

掲載終了日:2024/10/21

この求人のポイント

< 上場企業・大同特殊鋼のユーザー系SIer!> 職場環境も待遇も大手グループならではの高水準です。
■|世界的な鉄鋼メーカー「大同特殊鋼」グループ! ■|あなたの経験に応じた研修カリキュラムをご用意 ■|完全土日休み。大手ならではの働きやすさも魅力◎ ■|希望・適性に合わせて選べる2つのキャリアパス!
< 経験が浅くてもチャンスあり!>安定した環境のもと、エンジニアとしての市場価値を高めませんか?
世界的に有名な鉄鋼メーカー「大同特殊鋼株式会社」グループの一員として、グループ全体のITインフラやシステムを支えているのが当社です。近年、セキュリティ対策や業務効率化を目指したDX化など、多様な要望も多くなってきました。また、新しい方法を積極的に取り込み、社内活性化を図りたい狙いもあり、複数名のキャリア採用を実施します。あなたが培った経験を当社で活かしてください!

仕事内容

【 お客様はグループ会社 】インフラやサーバー、ネットワークなどの設計・構築・運用など。ITインフラに関する課題を解決へと導きます。

具体的には

< グループ会社全体をサポート >

お客様は、製造業を展開するグループ会社。
ITインフラの『導入』から『運用保守』まで総合的に支援します。

▼ プロジェクト例

<インフラ系>
◯サーバ、デスクトップの仮想化環境の調達(企画、選定)、導入(設計、構築)、運用
◯業務システム開発のインフラ担当
◯サーバ、ミドルウェア(DB、アプリケーション)の調達、導入
◯クラウドIaaS、SaaS環境の調達、導入、運用

<ネットワーク系>
NW(ルータ、L3-SW(CISCO,YAMAHA等)、Wi-Fiの調達、導入、運用

<サーバ・ネットワーク系>
社内のインターネットサーバおよびセキュリティ対策の設計・構築・運用

★ 最近のプロジェクトですと、グループのミドルウェアを一新。
Microsoft365に移行作業を行っています。

< 入社後の流れ >

まずOJTで、業務や社内ルールを学びます。
その後は、成長度合いや経験年次に応じた研修などでスキルUPを実施。

◆希望・適性に合わせて、選べる2つのキャリアパス◆

◆ マネジメント領域

人員管理や案件管理を
担うポジションです。
管理業務を通して、
プロジェクト全体を支えます。

◆ テクニカル領域

メンバーへの指導や
高難易度の案件を担当する技術職。
「現場の第一線で働き続けたい」
という方に最適なキャリアです。

※早期キャリアアップのチャンスもあります。

対象となる方

【 学歴・性別不問 】サーバー・ネットワーク・クラウドの導入・運用・設計など、インフラエンジニアの実務経験がある方を募集!

▼ こんな思いを持っている方はいませんか?

「 客先常駐ではなく自社内開発をしたい 」
「 自分で考えて仕事を進めたい 」
「 大きなフィールドで活躍したい!」

当社はエンジニアの希望を尊重し、個人に合った働き方を応援します。

< 活かせる経験 >

サーバー・ネットワーク・クラウドなどの導入・運用・設計経験

\\ キャリア採用実績 //

2年ほど前にキャリア採用をスタートし、2名を採用。
外部ベンターやメーカーとやりとりする機会が多いので、
コミュニケーション能力や人柄を重視した採用を行っています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ユーザー系企業ということもあり、クライアントとやりとりする機会が多いです。コミュニケーションに長けた方や、チームをまとめるマネジメントスキルに優れた方なら歓迎されるでしょう。

この仕事に向いていない人

グループ会社が顧客とはいえ、臨機応変な対応を求められる仕事です。外部ベンターとの交渉や品質の管理もあります。自分本位で仕事を進めたい方、柔軟な対応が苦手な方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■実働8時間/フレックスタイム制度あり

▼ 勤務時間例

8:30~17:30、8:00~17:00、9:00~18:00

※事業所により異なる
※残業時間月平均17時間(繁忙期を除く) 2022年度 全社実績
勤務地
【 UIターン歓迎!名古屋市南区での勤務となります 】

< 技術部・ICTサービス部 >

愛知県名古屋市南区大同町四丁目7番地(大同ビル)
└ ★「大同町駅」より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
「大同町駅」より徒歩3分
給与
【 月給20万3,000円~ 】

※前職給与を考慮の上、
 実務経験・能力などを考慮の上、個別に決定いたします。

―― 中途入社のハンデはありません ――

エンジニア一人ひとりを尊重する社風だからこそ、
あなたに合った働き方を応援します。
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■勤務地手当
■時間外手当 など
休日・休暇

【 休日 】

■週休2日制 (基本土日)
※事業所により異なる

【 休暇 】

■GW
■夏期休暇
■年末年始
■慶弔などの特別休暇あり
■有給休暇 (初年度12日/6年目以降は20日/半日休暇制度あり)
└ 有給取得平均日数11.7日/年 (2022年度)

★年間休日125日 (2023年度実績)

福利厚生
■各種社会保険完備
■独身寮・社宅
■社員食堂
■介護休業制度
■育児休業制度
■財形貯蓄
■健康管理システム 他
資格取得支援あり!
  • Amazon Web Servicesの認定資格
  • OracleやCiscoのベンダー認定資格
  • 高度情報処理技術者試験
など、希望する資格があれば会社が取得をサポートします。

また、Microsoftとパートナー契約を結んでいるため、
「サポート技術情報」を閲覧することも可能です。
スキルアップできる環境はもちろん、サポート体制も万全です。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • リモートワーク可
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 製造
  • 物流・購買関連システム
  • その他業務システム
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
設立
2000年4月3日
代表者
代表取締役社長 山田 龍三
従業員数
222名(男148名、女74名、2023年4月1日現在)
資本金
4500万円(大同特殊鋼株式会社100%出資)
売上高
51億7100万円 (2023年3月実績)
事業内容
  • システム構築(企画・設計・開発)
  • メンテナンス(保守・管理)
  • システム運用受託サービス
  • IT関連コンサルティング・教育
  • ハードウエア販売・貸借
本社所在地
名古屋市東区東桜一丁目1番10号 アーバンネット名古屋ビル21階
【ITスキル教育】
PMとしての心構え、
円滑にプロジェクトを進める為の手法を
社内外教育を通して学んでいただきます。

・プロジェクトマネージャ教育
・システムアーキテクト教育/社外教育
・ベンダーマネジメント教育/社外
・PM研修/社外
・システム開発マニュアル教育/社内
・プロジェクト管理マニュアル教育/社内
・プロジェクトマネジメント教育/社外

※その他、配属先で推奨教育や昇格時に
 必要な研修も受講していただきます
企業ホームページ https://www.daido-its.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
*・マイナビ転職の以下よりご応募ください・*

■PC版『この求人に応募する』
■スマホ版『応募する』
■アプリ版『応募フォームへ進む』
のボタンよりご応募ください。

※すぐの応募が難しい方は
『気になる』登録を頂けると、
再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募内容を確認後、
1週間以内に電話もしくはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼ Web選考

ご応募いただいた内容を確認後、
ご連絡いたします。
  1. STEP
    2

▼ 面接

人物重視の面接です!
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

▼ 内定・入社

面接終了後、採否の結果をお知らせいたします。
★入社日は希望を考慮いたします。
面接回数
3回を予定
面接地
▼ 一次面接:WEB面接
▼ 二次面接:対面面接(愛知県名古屋市南区大同町四丁目7番地にて実施予定)
▼ 最終面接:対面面接(愛知県名古屋市東区東桜一丁目1-10 アーバンネット名古屋ビル21階にて実施予定)
問い合わせ
株式会社大同ITソリューションズ

住所
〒 461-0005 愛知県名古屋市東区東桜一丁目1-10 アーバンネット名古屋ビル21階

※ 地図は名古屋市南区の勤務地を示しています。

地図を見る

採用担当
採用担当まで

電話番号
052-308-5801

会社・仕事の魅力

<上場グループの一員!>安心して働ける環境もご用意

―■ 「大同特殊鋼」グループのITインフラを支える。

それが私たちのミッションです。
親会社である大同特殊鋼をはじめ、
グループ会社全体を支援しています。
だからこそ ――
「確認しながら進められるのでトラブルが起きない」
「チームとして働いている感覚がある」
このような声をよく耳にします。

今後、新たな方法や切り口を
積極的に取り入れていきたいと考えていますので、
思ったことはどんどん発信してくださいね!

―■ ワークライフバランスも大切にして働ける。

土日休みの完全週休2日制で、年間休日は125日。
残業については、2022年実績で月平均17時間となっています。
大手グループの一員として労務管理を徹底し、
無理な働き方をしないようにしています。

評価については、スキル認定制度を基準にしており、
保有する資格や受講した研修、プロジェクトの実績をもとに
評価して昇格などを決めています!
大同特殊鋼の情報システム部門が分社化し、2000年に誕生した同社。大同特殊鋼から出向中の社員も多いそうだ。「これまで新卒採用を中心に行ってきました。そこでキャリア採用を実施し、将来に向けた体制強化を図るのが今回の目的です」と担当者。経験豊富な方はもちろん、インフラエンジニアとして経験が浅い方も対象だ。キャリアアップを考えている方もぜひ検討を。

マイナビ転職
編集部より

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