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最大還元率93%!未経験OK【ITエンジニア】上場視野!リモート可 株式会社グッドワークス 成長率230%*経験者前給以上保証*未経験者160時間研修制度アリ

  • 正社員
  • 300万~900万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/07/30
掲載終了予定日:2024/09/30

この求人のポイント

《最高水準最大還元率93%+リモート5割+年休125日以上》 稼ぎやすい制度と続けやすい環境で成長を実現!
《将来性》2025年に上場・2027年に40億円企業を目指す 《経験者》業界最高水準の最大還元率93%×前給保証 《未経験歓迎》営業・販売などゼロスタートの先輩多数 《サポート》教育事業課・サポート課が連携し現場支援 《若手活躍中》先輩社員の約290名のうち35%超が20代 《年休125日以上》有休・産育休の取得豊富/転勤なし
《教育事業も展開⇒1000人超の育成実績あり》現場OJT ×『教育事業課・サポート課』のフォロー体制も充実!
株式会社グッドワークスのPRイメージ

\直近4年で230%成長/

当社は2025年の上場を目指し、従業員を400名規模に増員中!拠点も東京・名古屋・大阪に加え昨年2月には仙台オフィス、7月には福岡オフィスも新設しました。
エンジニアのキャリアを支援する教育事業課・サポート課の2体制、モチベーションが長続きする資格取得支援、技術表彰など様々な取り組みを行っているため未経験者は安心してチャレンジ、経験者は待遇・キャリアアップを図れる環境です!

仕事内容

《チーム体制率90%以上/未経験・経験問わず様々な社員が活躍》独自の導入研修で安心スタート◎希望やスキル・適性に合わせてPJTをお任せ★年休125日

具体的には

未経験者は…

◆オンプレミス/クラウドサーバ保守運用(Windows/Linux/AWS)
◆基幹システム開発・テスト(Java又は.Net)

経験者は…

◆DC内のオンプレミス/クラウドサーバ設計、構築(Windows/Linux/AWS)
◆通信キャリア向けシステム設計・開発(Java/PL-SQL)

など、プロジェクトを多数受注しています!

入社後の流れ

《充実の独自研修》未経験者は研修からスタート!

●インフラ
基礎知識習得のためCCNA資格取得、総合的なNW知識を獲得!

●開発
Web特化した実践型アプリ設計・開発研修を受講、現場感覚で身に付きます!

独自教材を使い講師がサポート。
実践的なハンズオンや模擬試験を通じ、理論と実技の両方を強化します。

配属先の編成

《経験者案件一例》


<インフラ>
◆DC内のオンプレミス/クラウドサーバ設計、構築(Windows/Linux/AWS)
◆情報システム部門ネットワーク更改・増築(Cisco/L2・L3SW)

<開発>
◆基幹向けシステム設計・開発(Javaまたは.Net)
◆通信キャリア向けシステム設計・開発(Java/PL-SQL)

など、多数PJあり!

活躍や成長を支援!「サポート課」によるフォロー制度

《フォローは継続!》

当社のサポート課では、
「業務内容に違和感はないか」から
「どのようなキャリアプランを描くか」まで
何でも相談できる体制を構築しています。

特に新人エンジニアには
CTOが直接サポートするケースが多く
「目標を叶えるためにはこの技術を学ぼう」
という具体的な助言ももらえます。

教育研修制度

専任講師が、社内研修を実施。
1000人以上の育成ノウハウを活かし、
「未経験⇒運用⇒設計」「インフラ⇒開発」といったキャリアを支援!

「WebアプリのAWS環境構築ハンズオン」などの研修を実施。(開発系の受講も歓迎!)

最近は「Java」だけでなく「AWS」クラウドエンジニア「OutSystems」ローコード開発研修も!

対象となる方

【経験者・未経験者にとってそれぞれ理想の環境を用意】◎年収UPもキャリアUPも叶う!◎未経験者は研修からスタート◎充実の独自研修◎20~30代活躍!

【応募条件】

《経験者》
ITエンジニアの実務経験3カ月以上
└ジャンル・フェーズ・言語・雇用形態不問

▼幅広い年代が活躍▼
◎経験浅め、ブランクあり、ベテランもOK

《未経験者》
◆人柄・ポテンシャル重視の採用
面接では「エンジニアとしてどんなキャリアを描きたいか」
をお伝えください!

営業、販売、バーテンダー等
異業種・異職種出身の先輩も活躍中!

【様々な志望動機の社員が活躍】

徹底的に納得して働ける環境を実現!
◆年収UPを図りたい
◆最先端技術を身に着けたい
◆勉強中の言語で実務に入りたい
◆研修制度が充実した会社がいい
◆規模の大きい環境で安定して働きたい
⇒いずれも大歓迎!

エンジニアの意欲に収入UPで応える会社です。

たとえばエンジニアの組織貢献や、
スキルアップを正当に評価しています。

◆最大還元率93%
◆資格手当
◆リファラル制度で報奨金あり!
◆現場増員に5万円の報酬
◆ストックオプション

などバリエーション豊かな制度を用意しており、
中途入社者の収入UPを実現させています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

充実した研修体制やフォロー体制、キャリア支援など、向上心をバックアップする仕組みは万全です。
また、年収を上げやすい仕組みも揃っているため、キャリアアップを図りたい方や年収を上げたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

企業理念に基づき、エンジニアの成長意欲に全力で応える会社ですが、自ら積極的に学ぶ姿勢は不可欠。
目標が定まっていない方は、せっかくの環境を活かせないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名以上の積極採用です!
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

※プロジェクト先により変動
※フレックス勤務のプロジェクトもあり
※残業時間/月平均10時間程度

<家庭やプライベートとの両立ができる!>

残業が多い場合は営業担当とサポート課の二重体制でバックアップを行い、改善に向けて交渉を行います。プライベートの時間を優先したいけれども、とはいえしっかり稼げる会社で働きたい!といった方は理想のキャリアを築けます。
勤務地

【リモート・フルリモ可/転勤なし】ご希望や現在の居住地を考慮し、決定。

◎U・Iターン歓迎
◎転勤転居なし
◎在宅案件・完全在宅の案件もあり
◎勤務地は全国の各プロジェクト先。

※勤務地は希望を考慮して決定します。
※一部プロジェクトは在宅勤務実施中です

<本社>

東京都千代田区神田佐久間町1-11
産報佐久間ビル2F

<大阪オフィス>

大阪府大阪市中央区南久宝寺町3丁目2-7
第一住建南久宝寺町ビル602号

<名古屋オフィス>

愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 
BIZcomfort名古屋名駅南

<仙台オフィス>

宮城県仙台市青葉区一番町2-6-1
シティハウス一番町 中央2F 22号室

<福岡オフィス>

福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17
トーカン博多第5ビル312号室

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県
交通アクセス
東京本社:各線「秋葉原駅」より徒歩3分
大阪オフィス:御堂筋線「本町駅」より徒歩6分
名古屋オフィス:各線「名古屋駅」より徒歩9分
仙台オフィス:仙台市地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩4分
福岡オフィス:JR鹿児島本線「博多駅」より徒歩8分
給与

≪経験者≫

月給:30万円~75万円+各種手当+賞与年2回
★前職給与保証+業界高水準の還元率75%~93%
★待機給与100%支給

※経験・能力・前給を考慮し決定。
※みなし残業代30,000円~179,000円(20時間~40時間)を含む。
※超過分は別途支給。

※ご経験やご希望に応じて年俸制の可能性もあり。
年俸360万円~900万円+各種手当(賞与無し)

≪未経験者≫

月給:22万円~26万円+各種手当+賞与年2回
★待機給与100%支給

※経験・能力・前給を考慮し決定。
※みなし残業代25,000円~62,000円(20時間~40時間)を含む。
※研修期間中(1~2ヶ月)は月給200,000円~
※研修期間中最低給与内訳
 基本給160,000円以上+みなし残業代40,000円~(20時間)
※超過分は別途支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~900万円
昇給・賞与
■昇給 年1回(4月)
■賞与年2回(昨年度実績2か月分)
諸手当
■交通費(月5万円迄)
■家族手当
■資格手当(当社規定による)
■役職手当
■美容手当(月/3,000円支給)
■在宅勤務手当(当社規定による)
休日・休暇

<年間休日125日以上>

※一部案件はプロジェクト先のカレンダー指定あり。
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日間)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
など
福利厚生
■社会保険完備
■各種イベント(全社会、GOODの日など)
ーGoodの日(月1回)では軽食や飲み物を用意!交流や情報交換の場として賑わっています!
■借り上げ社宅制度(当社規定による)
■社内SNS活用
■サークル活動
■書籍購入制度
■永年勤続表彰制度
■社員紹介制度
ーリファラル制度を強化中!紹介者も紹介された方も報奨金あり!
■資格取得補助制度
ー資格受験費用を会社が負担!取得した資格は資格手当として給与に還元します!(当社規定による)
■ストックオプション
ー全従業員に付与!
■Goodポイント
ー社内SNSを活用しGoodポイントを貯めると、Amazonギフト券などと交換することができます!
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
設立
2007年1月
代表者
代表取締役社長 須合 憂
従業員数
297名
資本金
2,500万円
売上高
21億3,200万円(2024年3月実績)
事業内容
■Web・モバイル開発事業
■テクニカルサポート・運用・保守サービス事業
■ITソリューション事業
■教育ビジネス事業
■技術者派遣事業
■人材紹介事業

※一般労働者派遣事業 派13-304322
※有料職業紹介事業 13-ユ-304637
本社所在地
東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F
加盟団体
東京商工会議所
一般社団法人日本情報システム・ユーザー協会(JUAS)
採用動画をチェック!
近い将来のIPO・400名体制を目指して、採用を強化中!動画コンテンツを作成致しました。当社HPよりご確認いただけますと幸いでございます。

https://www.good-works.co.jp/recruit/
企業ホームページ https://www.good-works.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇「この求人に応募する」よりご応募下さい◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
Web面接も可能です!

*応募の秘密は厳守します。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
*応募時は下記プライバシーポリシーをご一読下さい。
https://www.good-works.co.jp/privacy/
応募受付後の連絡
WEB履歴書による書類選考の結果は、次の選考に進んでいただく方のみにメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
応募から内定までは1ヶ月以内を予定。
※選考フローは変更となる可能性があります。
※選考内で適性検査を実施していただく場合がございます。
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

【面接(1~2回)】

代表、CTO、人事のいずれかがお会いします。今後のキャリアや挑戦したいことなどをお話しましょう。
  1. STEP
    3

【採用内定】

面接日・入社日はご相談に応じます。
※選考フローは変更となる可能性があります。
面接回数
1~2回
面接地
基本はオンラインで行います。ご希望される方は各拠点での対面も可。
問い合わせ
株式会社グッドワークス

住所
〒 101-0025 東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F
地図を見る

電話番号
03-3525-8050

会社・仕事の魅力

株式会社グッドワークスの魅力イメージ1

エンジニアの成長は、全社一丸となって支援します。

育成を現場に任せきりにせずに
体系的な仕組みで支援するのが当社流。
教育事業課とサポート課が連携しながら寄り添うので、
支援内容が属人的になってしまうことがなく、
質の高いサポートを一貫して提供できるのです。

また資格取得制度も充実しており、
多くの新人が入社1~2年目の段階で
「LPIC」「CCNA」「AWS」などの資格取得を実現。
資格手当は細かくレベル分けして支給するので
モチベーションも続いていくでしょう。

さらに「成長アワード」という制度を設けており、
特に優れた成果を上げたエンジニアは個人表彰へ。
その際は1人5万円を褒賞金としてお渡ししていて、
新人が表彰されるケースも多彩です◎

こうした好環境から当社では、
20代エンジニアが全体の約35%になるなど急増中。
月に1回、軽食等の交流イベントも用意しているので
他のプロジェクトにいるエンジニアから
刺激や学びを直接もらうこともできますよ!
同社全体でみると新設金融システム構築作業や自動車メーカー向けの社内システム更改構築などのインフラ案件、さらにはコアネットワークサーバー開発(5G)、大手百貨店向けECサイト開発など案件は多彩。さらにtoB向けサービス「SES cloud」などの自社開発も展開中です。将来性ある企業で多様な将来を描きたい方も注目の求人です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん
Q

職場環境について教えてください。

同じ志の仲間と切磋琢磨できる雰囲気も魅力。未経験社員が増えてきたこともあり、エンジニアの多くは「スキルアップしたい」「勉強して成長したい!」という熱い想いを持って仕事に取り組んでくれています。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

当社ではエンジニア教育事業を展開しており、これまで1000人以上のエンジニアを育成してきた実績も保有。教育事業に携わる専任講師陣が、社内向けにも充実した研修を開催していますので、何も心配いりません。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

評価制度マップを設計したことで、自身の立ち位置の把握や次のステップへの目標設定などが明確なため、モチベーション維持しながら業務に取り組んでいただけます。キャリアアップや年収アップも可能です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

須合のプロフィールフォト
須合 さん
Q

今後の展望をお願いします。

当社は「Try&Growth」というスローガンを掲げ、2027年度に売上を150%増の40億円にまで成長させる計画があります。そのための挑戦として、ITソリューション事業だけでなくエンジニア教育事業にも注力する予定です。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

具体的には上京支援型プログラミングスクール「ぼくらのあした」などをリリース。教育に人一倍の思いと実績がある組織ですから、夢や目標を着実に叶えたい方はぜひ当社でチャレンジしてほしいですね。
Q

スキルアップはできますか?

インフラチームは、クラウド、ネットワーク仮想化、セキュリティの3つの分野で強みを保有。これらの領域は大きな需要が見込まれる分野であり、専門性を高めることで市場価値の高いスキルを身につけられるでしょう。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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その他の募集要項

成長企業の中核を担うエンジニア採用【部課長候補】リモート可 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

業界未経験OK!上場視野【経理スタッフ】スキルアップ可能◎ 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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最大還元率93%!未経験OK【ITエンジニア】上場視野!リモート可