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【店舗スタッフ(ホール・キッチン)】月9日休・時短社員制度あり 株式会社アクアプランネット 未経験者!育児との両立やランチタイムのみの時短勤務も可!

情報更新日:2024/09/27
掲載終了予定日:2024/11/07

この求人のポイント

<土日定休の店多数>主婦の方も勤務しやすい!上質な店づくりをみんなで♪いろんなチャンス増えてます。
【安定性◎】オープン続々♪多事業展開の安定企業 【未経験大歓迎】先輩が1対1で、ていねいに育成! 【賄いが無料】おいしい賄いが無料で食べられます! 【のびのび活躍】店長やMgrも♪育児との両立者も♪ 【シフト通りにあがれる】月9日休・15連休とる人も♪ 【新規事業も続々】ベルギーから食品の輸入を開始予定
<教育事業など、多事業展開の安定企業のフード部門>自分を大事に&ながーく、飲食ビジネスを楽しめます♪
株式会社アクアプランネットのPRイメージ
ベルギービールレストラン・ビストロ・
イタリアン・カフェなど
20店舗以上を展開中です。
2024年6月に東銀座のホテル内にレストランとラウンジを新規開業決定。
店舗拡大を見据えての増員募集です。
※今後も新店オープン予定はたくさんあります!

週2日休&勤務時間もシフト通り♪
上昇気流にのる当社で、飲食ビジネスを楽しみませんか?

仕事内容

あなたの希望や適性に応じて、ホール・接客業務、またはキッチン業務のいずれかをお任せします。 ★メンター制度で、ていねいに育成♪

具体的には

●ホール・接客業務
・お客様対応
・片付けなど店舗管理

●キッチン業務
・仕込み、調理、飾りつけ
・片付けなどキッチン管理

<共通>
★徐々に、スタッフ管理、仕入れ管理、
売上・コスト管理にも挑戦!
(独立できるスキルも身につきます)

★試飲会・試食会・まかないも楽しい♪
みんなでワイワイ♪

入社後の流れ

はじめに、業務の基本をオリエンテーション。
料理の持ち方、包丁の持ち方から練習します。

★いきなり「オーダーとって」はナシ!
料理を下げるなど、
できることからでOKです。
キッチンも、“修行”の圧ナシ♪

★温か♪メンター制度
あなた専属の先輩が1対1でサポート。
「居場所がない…」も一切ナシ!

将来のキャリアパス

★ホール担当
・ソムリエ、バリスタ→統括ソムリエ、統括バリスタ
・副店長→店長→エリアマネージャー(複数店管理)→ブランド統括マネージャー

★キッチン担当
副料理長→料理長→エリア料理長(複数店管理)→ブランド統括マネージャー→総料理長

<共通>店舗開発・人事・本部長など、本部職登用実績あり

店づくりは店舗主導&全員参加!

店舗ごとに仕入れ先やメニュー、内装が異なる
“独自”の店づくりが当社の特徴。

出店時には、店舗開発のサポートのもと、
設備選定、レイアウト、内装も現場が担当。
オープン後にはスタッフ全員参加で
運営・サービス改善を行っています。

店づくりの面白さ、
立ち上げの醍醐味も味わえる環境です。

対象となる方

<未経験大歓迎>社会経験のない方、育児との両立を目指す方も♪ ★産育休取得実績あり★店長・マネージャー・ブランド統括など、女性活躍中!
★社員デビュー、育児との両立デビュー
という方も大歓迎♪

【活かせる経験・スキル】必須ではありません!
・接客経験(美容師、販売、保育、飲食etc.)
・業界経験(ソムリエ、バリスタ、調理、店長etc.)
・リーダー経験(異業種でも♪)

★いろんなポストが増加中。経験者もチャンス大!

【先輩の前職例】
自衛官、販売、事務など
もちろん飲食出身も多数

ーー入社理由例
「コロナ禍でも強い企業体力。安定性重視!」

「ベルギービールに惹かれた(笑)。
ここでなら、とことん究められる。」
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新人社員・アルバイトも巻き込んで、全員参加で店づくりが進んでいきます。キャリアも、本人の希望重視。自分から進んでコミュニケーションをとる人、飲食ビジネスが好きな人、自分の考えや目標を持つ人に最適です。

この仕事に向いていない人

店舗運営は一人の力では成り立ちません。相手の立場で考えようとしない人、いろんな意見を前向きに考えようとしない人、チームワークを大切にしない人には不向きです。周りに興味を持つと世界が広がりますよ。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
シフト制(10:00~23:30の間で実働8時間)
勤務地
北海道、東京都、神奈川県、大阪府、愛知県の各26店舗
※今後も続々オープン予定

★店舗詳細は下記URLを確認ください
https://www.aquaplannet.co.jp/food.html#mm3

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府
交通アクセス
全てエキナカか駅徒歩3分以内!
給与
月給25万円~50万円
※試用期間1ヵ月(待遇変更なし)

モデル年収例

年収324万円 / 25歳 ホール職 経験2年
年収610万円 / 39歳 統括マネージャー職 経験10年
年収760万円 / 43歳 本部職 経験15年
年収192万円 / 35歳 ホール時短職 経験1年
昇給・賞与
昇給年1回(4月)及び随時特別昇給
休日・休暇
月9日※2月のみ6日
飲食業には珍しく土日定休や日祝が定休の店舗もあります
育児休業
夏季休暇
冬季休暇
福利厚生
各種社会保険完備
交通費支給(上限月2万)
海外研修
住宅購入支援制度(※東京・大阪のみ)
転居サポート
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
平成6年6月
代表者
代表取締役 福政 圭一
従業員数
800名(パート含む)
資本金
5,000万円
売上高
22億円(2023年3月実績)  33億円(2023年度見込み)
事業内容
大学受験予備校、進学指導塾、社会人スクール、人材研修指導、商品企画・販売、地域プロモーション事業、フードサービス事業、ライフスタイル事業、イベントプロデュース事業
本社所在地
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル9階
企業ホームページ https://www.aquaplannet.co.jp/profile.html

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
□■『マイナビ転職』の応募フォームよりエントリーしてください。■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
選考通過者にメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

面接地
東京オフィス または オンライン

東京オフィス所在地
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル9階
問い合わせ
株式会社アクアプランネット

住所
〒 100-0005 東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル9階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
090-1289-1571

会社・仕事の魅力

オン・オフ充実できるよう、あなたをずっと支えます♪

<メリハリよく♪>
●月9日休(2月は6日休)
●勤務時間もシフト通り

じつは、15連休とる人、
毎年10連休の帰省や旅行が恒例
という人も。
しわ寄せで困る人がいないのは、
チームワークのなせるワザです♪


<続けやすい♪>
●産育休取得実績あり
●時短社員制度あり

スタッフはもちろん、
店長やブランド統括マネージャーにも
育児との両立者が活躍中♪
月~金ランチタイムのみ、
という働き方もできる制度も大好評!


<オンも♪>
●新人もみんなで店づくり!
●オープニングスタッフになるチャンスも続々♪
●入社2年目で店長、ブランド統括という人も!
●バリスタ、ソムリエ、ピザ職人へ――極める道も応援

「本場の雰囲気×ベルギービール」
「松阪牛を洋食で」
「ナポリスタイル、農園のピッツェリア」…
働く舞台は、個性派揃い。
いろいろ経験しながら、
自分の道を歩んでいけます♪
コロナ禍で揺れる時代にあって、出店が順調に進む同社。教育事業、自治体とも連携する地域プロモーション事業、ライフスタイル事業、そしてフード事業という多事業展開で、堅固な経営基盤を誇る。人材にとっては、長期的な視野で飲食ビジネスに挑戦できるフィールドが魅力だ。「店舗運営にはいろんな人が必要で、大切なんです」と採用の長沢さん。ありのままを受け入れてもらえるので、安心して、そして楽しみにご応募を。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

長沢 さん
Q

どんな働き方ができますか?

産育休取得実績もあり、育児との両立者も活躍中です。時短社員制度を利用して、平日のランチタイムに稼働する社員もいますよ。もちろん休日や勤務時間の管理も公正で長く続けやすい環境です。相談もしやすいです!
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

社歴・性別問わず、実力を評価する風土です。2年目の店長登用実績があるほか、店長やブランド統括マネージャーとして活躍する女性社員も。
チャレンジしたいことや要望はなんでも伝えられます!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

トップダウンではなく現場主導で動ける裁量の大きい環境。
多様な人材が活躍するオープンな風土が私は好きです。マニュアルの押し付けもなく、自由度も大きいですよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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