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【設備管理】★基本残業なし★年齢不問★月給30万円以上! セントラル総業株式会社 年休120日以上/完全週休2日制/土日祝休み/賞与有/資格手当有

情報更新日:2024/09/06
掲載終了予定日:2024/10/31

この求人のポイント

\働きすさ&給与に関する満足度◎/ "より良い職場"を求めて入社した経験者の方が、長く定着しています!
【社会貢献】警察署・官公庁・学校などの公共施設中心 【サポート体制◎】経験者も安心してチャレンジできる 【給与UP♪】コツコツ取り組む姿勢⇒昇給&賞与に反映 【年休120日以上】完全週休2日/土日祝休/長期休暇あり
セカンドキャリア応援!これから経験を積みたい方にも、最後の転職にしたい方にも。"選ばれる"会社です!
セントラル総業株式会社のPRイメージ

★創業から約30年の安定企業!

公共施設をはじめとした、さまざまなビルの
運営・設備管理事業を展開する私たち。
これまでの実績とお客様からの信頼により、
受注物件の増加など成長を続けています。

★66歳定年制!

「より働きやすい環境&給与UPを求めて」
「前の会社を早期リタイア⇒復職したい」
などを理由に入社した、経験者が長く定着!
あなたもぜひ、その後に続きませんか?

仕事内容

【資格不問/資格取得支援制度あり】経験に応じて、警察署・官公庁舎などの設備管理をお任せします。★遠方案件なし!

具体的には

【担当エリアは?】

川崎市を中心とした神奈川県内、練馬区など東京都の一部エリア

【管理する施設は?】

警察署・官公庁舎・学校・医療&介護施設など

【主な業務は?】

▼保守点検(巡回)
▼点検日程の調整
▼不具合報告や修繕提案
└見積・工事手配・立ち合いを含む
▼報告書の作成

ある1日の流れ

▼朝⇒ルートを決めて施設を巡回訪問
施設の規模にもよりますが、点検作業は1時間~1日かけて実施
(※1日、数件訪問することもあります)
▼夕方⇒帰社後に事務作業が終われば退勤!

★施設の場所など、状況にあわせて直行・直帰可能
★1日のスケジュールや巡回ルートは自分で調整OK

\より良い職場環境をお探しの経験者必見!/

★ひとり約10施設を担当
└ムリのない業務量になるようにコントロールしています。
★転勤なし
└遠方案件もなく、地域に根差して働けます!
★組織内の連携が図れているので、緊急時などのバックアップ体制が万全です!
★基本的に社有車による車通勤です。

入社後の流れ

技術部門の責任者が中心となり、OJTを実施。
先輩に同行して、担当する施設の特徴や
仕事の進め方を把握していきましょう。

オフィスで書類作成の方法を学べるなど
足りないスキルなどを身につけられる機会もあります!

対象となる方

【第二新卒~ブランクOK】\収入UP、ワークライフバランスを叶えよう!/ ◆設備管理の実務経験者(ジャンル・経験年数不問)◆要普免(AT限定可)

【応募条件】

◆設備管理の実務経験がある方
└給排水・空調・電気・環境衛生など手がけた設備のジャンル不問
◆PCスキル
└「文字入力ができる」などPC操作に抵抗がなければOK!
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆電気主任技術者をお持ちの方歓迎!

【活かせるスキル】

◆建築物環境衛生管理技術者
◆電気工事士
◆危険物取扱者
◆ボイラー技士 など

\資格取得支援制度が充実!/

関連資格の取得にかかる費用は会社が負担し、
取得後は資格手当を支給しています!
(※入社後に資格を取得した先輩も多数)
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎やりがいを感じたい方

警察署などの公共性が高い施設を管理するため、責任感を持って取り組むことが重要です。経験を活かして、社会貢献につながる仕事に醍醐味を感じる方だとピッタリでしょう。

この仕事に向いていない人

▲人と関わることが苦手な方

お客様・協力会社・社内メンバーなどと接する機会が多くあります。相手の話をしっかり聞き、丁寧に伝えるなど、コミュニケーションを大切にできない方は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
08:30~17:00(実働7時間30分/休憩1時間)
※残業は月5時間程度です
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎】
★直行直帰OK!

本社

神奈川県川崎市中原区上小田中2-3-23
※JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩16分
※JR南武線「武蔵新城駅」より徒歩16分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与

月給300,000円以上

※固定残業代(20時間分/3万9,500円~)含む。超過分は別途支給。

※経験、スキルなどを考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月(同待遇)

【モデル年収例】
  • 年収500万円(入社5年目)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~550万円

モデル年収例

年収500万円 / 経験5年
昇給・賞与
  • 給与改定/年1回(5月)
  • 賞与(業績による)
休日・休暇

【年間休日120日以上】

  • 完全週休2日制(土日休み)
※休日出勤が発生した際は平日に代休の取得が可能です。
  • 祝日
  • 年末年始休暇(入社6ヶ月以降に10日付与)
  • 夏季休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 各種社会保険完備
  • 交通費全額支給
  • 資格取得手当
  • 資格取得支援制度(受験費用を会社が負担します)
  • 退職金制度
  • 受動喫煙対策(喫煙室あり)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 未経験入社5割以上
設立
1993年8月27日
代表者
代表取締役 柳田 則雄
従業員数
545名(2021年4月現在)
資本金
5,000万円
事業内容

★ビルメンテナンスに関する業務

・建物総合管理
・設備管理
・清掃
・保安警備
・消防設備

★建物環境衛生管理に関する業務

・特定建築物の環境衛生管理業務委託請負
・事務所衛生基準規則に基づく業務委託請負

★ビルマネジメントに関する業務

・建物の運営管理代行
・建物の維持管理に付随する一切の調査及び事務代行
・施設管理運営に関するコンサルタント

★厚生施設管理運営に関する業務


★役務提供並びに業務代行に関する業務

・車両運行、運転代行業務委託請負
・受付、案内及び電話交換業務委託請負並びに要員の派遣
・事務スタッフ業務全般委託請負並びに要因の派遣
・その他
本社所在地
神奈川県川崎市中原区上小田中2-3-6 CSビル
支店一覧
  • 東京支店/東京都墨田区業平3丁目2番2号 CEビル3階
  • 湘南支店/秦野市堀川128-12
  • 横浜支店/中区住吉町1-12-5
  • テクノ事業部/神奈川県川崎市中原区上小田中2-3-23
企業ホームページ https://www.cs-kk.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までご覧いただき誠にありがとうございます。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、「この求人に応募する」よりぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談に応じます。
問い合わせ
セントラル総業株式会社

住所
〒 211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中2-3-23
地図を見る

会社・仕事の魅力

セントラル総業株式会社の魅力イメージ1

最後の職場に!経験者の方に「入社して良かった」を―

「プライベート重視の働き方」ができるから!

★基本残業ゼロ
★年間休日120日以上
★土日祝休み
└休日出勤が発生した際は代休を取得
★長期休暇あり
└夏季休暇、年末年始休暇
★5日以上の連続休暇も取得可
…といった、オン・オフのメリハリのある
ワークスタイルを実現しています!

「業界高水準の給与」ずっと安心&満足♪

年2回、部門責任者との面談を実施しており
「決められた日や時間に出勤する」
「仕事に対して真面目に取り組む」など
"あたりまえのこと"をきちんと続ければ
平等に評価される仕組みが整っています。

コツコツと仕事を続けた結果が
昇給チャンス(年1回)や賞与に還元されるので
働く意欲をずっとキープできる職場です。

さらに、
★「月給30万円~」を給与保証
★経験によっては「月給40万円スタート」可能
などと、経験者に相応しい好待遇をご用意◎
定年まで、安定した収入を得られます!
総合ビル管理会社として「設備管理」「清掃」「警備・受付」をトータルマネジメントする同社。"自社作業"が基本のため、責任の所在も明確。働く側からすると、社員同士で連携を図りやすいメリットも実感できるだろう。

また、現場経験のある部門責任者も力強い味方。年2回の面談に加え、「悩みや不安がないか」などのヒアリングを行ってくれるそうだ。入社後のサポート体制が手厚いため、安心して再スタートを切ってほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

設備管理(50歳男性)
前職の経験 設備管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

設備管理に従事しており、「より安定した環境で働きたい」と転職を決意。そんな時に出会ったのが当社でした。公共施設を多く手がけている実績が安心材料になり、50歳の年齢でトライできたことも大きかったですね。
Q

どんな働き方ができますか?

残業はなく、毎日定時退社。自動車で移動できるので、体力的な負担も少ないですよ。また土日や祝日はのんびり休めますし、仮に休日出勤しても代休をキッチリ取れる環境。年齢を重ねても、ムリなく働ける職場です。
Q

ずばり職場の魅力は?

転職で最も気になるのは“給与面”だと思いますが、入社1年目から年収360万円超えに!前職と比べて収入が減らなかったことも、本当に嬉しいですね。収入が安定しているから、趣味の釣りに使えるお金も増えました!
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その他の募集要項

大型病院をまとめる【統括管理者】経験を活かしてキャリアアップ 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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