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株式会社島野電機商会

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安定性抜群◎社会インフラを支える【電気工事士】☆未経験歓迎! 株式会社島野電機商会 定時退社でオフも充実!年間休日125日の働き方にチャレンジ中!

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
掲載終了日:2024/08/01

この求人のポイント

会社というより、まるで「島野電機工事部」という部活?! 仕事もプライベートも仲間と一緒に楽しめます!
\ 先輩たちに聞いた!入社して良かったポイント / ◆島野流の育成スタイルでスキルアップもサポート! ◆楽しく働けるように真剣に考えてくれる社長がいる ◆みんな「仲間」という意識で人間関係のストレスなし
話しやすく、向き合ってくれる仲間がいるからこそ――。チーム島野電機で楽しく仕事に向き合いませんか?

\ 島野電機商会の特徴は …/

『社員同士の人間関係の良さ』と、
『協力しあう社風』

▼だからこそ
1)勤続年数が長い社員が多い!
島野歴20年の先輩もバリバリ活躍中。
困ったことがあっても、サポートしますよ♪

2)仕事の話も、雑談もざっくばらん♪
自分の意見を否定されることは一切なし。
認めてくれるから、何でも話せる職場です◎

みんなで協力しながら、みんなで喜びあう、そんな会社です。

仕事内容

オフィスや官公庁施設などで電気工事を行います。★多彩な工事でスキルアップ!《施工実績》白山警察署/道の駅めぐみ白山/東急ステイホテル金沢など

具体的には

▼電気が”光る”までの工事を行います。
  • 事前の図面確認
  • 必要素材の準備
  • 現場での設置作業
  • 設置完了後の確認

《設置場所》
  • 住宅
  • オフィス
  • 店舗
  • 学校
  • 役所
  • 道路 など

\POINT/
設置作業にはチームで対応。
入社後は先輩のサポートを受けながら、
小さな物件からチャレンジ!

教育研修制度

社員の成長したいという気持ちに応えるために、
資格取得に対してとても手厚くサポートしています。
教材や受験費など取得にかかる費用は全て会社が負担。
合格時には資格手当を毎月支給します。
また最近、未経験スタートの新人も入社しているので、
後輩を育てながら職長としてのスキルアップもできますよ!

働きやすいのは、職場環境だけではありません!

「社員が頑張っているからこそ、
 働きやすい環境を用意していきたい」

⇒そんな社長の想いから、
現在オンオフを大切にできる環境づくりに注力。
今は月平均1回土曜出勤ですが、
仕事が入らなければ休みとなっています。
ゆくゆくは、毎週土日休み&年間休日125日
という働き方の実現に向けて取り組んでいます!

対象となる方

【未経験歓迎⇒ゼロベースから教えるので安心♪】☆チームワークを大切にしているからこそ、採用も人柄を最も重視! ◆高卒以上◆35歳以下の方

【応募条件】

  • 高卒以上
  • 35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【こんな方は大歓迎】

  • 楽しく仕事がしたい
  • スキルを身につけたい
  • 長く働ける会社を探している
  • 人間関係の良い環境で働きたい

\未経験からでも心配なし!異業種からの転職者多数!/

「経験が無くて不安…」という方もご安心を!
チームで作業を行う業務体制や、
みんなで助け合い・教えあう社風など、
未経験からでも着実に成長していける環境となっています!
最近、マイナビ転職から入社した新人も元気に活躍中です◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

【チームワークで仕事がしたい方】

「チーム島野」の意識で仕事をしているため、みんなで協力することがあたり前。誰かが困っていたら、率先して協力してくれる先輩がほとんど!

この仕事に向いていない人

【自分だけのことしか考えない人】

チームで仕事をしているため、自分だけ良ければいいとい考えだと合いません。またお互いに切磋琢磨しながらスキルを磨いているので、前向きに取り組めない方も難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(実働7.5h)
勤務地
\転勤なし!/
石川県白山市水島町350
★創業52年!地域密着で堅実経営をしてきた老舗企業です!

マイナビ転職の勤務地区分では…


石川県
給与
月給22万円~35万円 + 各種手当充実(Max11万円)

※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6,12月)
  • 金一封制度(公共工事評価点による金一封)
 ※現場代理人+関係事務員に限る
諸手当
  • 通勤手当(6,000円)※通勤距離により変動
  • 能力手当(5,000~50,000円)
  • 技術手当(5,000~30,000円)
  • 資格手当(5,000~30,000円)

⇒スキルアップ&資格取得で《Max11万円》の手当をGET!
休日・休暇

\年間休日125日にチャレンジ中!/

  • 4週8休(年間休日110日)
 ※土曜出勤は月平均1回(仕事がなければお休みできます)
  • 有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 健康診断(年1回)
  • 予防接種(インフルエンザ等)
  • 社員会(各種慶弔費に対応)
  • 養老保険(試用期間3か月後より)
  • 永年勤続表彰
  • 社内イベント(新年会、忘年会、BBQ、社員旅行、ゴルフコンペ等)
  • 外部研修あり
  • 資格取得サポート(費用は会社が負担)
  • 空調服・電熱ベスト支給
▼当社が手掛けた案件(一部抜粋)

【公共施設】

  • 白山市立野球場
  • 白山野々市広域消防本部
  • 白山警察署
  • 道の駅めぐみ白山
  • 白山市立明光小学校
  • 白山市立鶴来中学校

【オフィス・店舗・工場・商業施設】

  • SOKI KANAZAWA Hotel
  • 東急ステイホテル金沢
  • 変なホテル金沢香林坊
  • トヨタカローラ石川・白山店
  • 特別養護老人ホームつるべ荘
  • 日本梱包運輸倉庫金沢営業所白山倉庫
  • 大和物流株式会社 金沢物流センター など。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1976年(昭和51年)8月2日/創業1969年(昭和44年)1月10日
代表者
代表取締役社長 島野 浩司
従業員数
20名
資本金
2,500万円
売上高
8億円
事業内容
◆電気工事業[石川県知事(特-2)4563 号]
◆消防施設工事業[石川県知事(般-2)4563 号]
本社所在地
〒924-0855
石川県白山市水島町350番地
最新技術も!
ドローンのライセンスを取得し、最新ドローンも導入!
監理や検査にも大活躍しています。
企業ホームページ https://www.shimano-net.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◆『この求人に応募する』からエントリーしてください◆◆

多くの方とお会いしたいと考えております。ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください
応募受付後の連絡
Web選考の結果は合格者に1週間以内を目処に、メールまたはお電話にて、ご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web選考】

応募いただいたデータをもとに選考をし、選考を通過された方にはこちらから面接日をご連絡致します。
  1. STEP
    2

【面接】

人事担当者・所属部門担当者との面接をしていただきます。
  1. STEP
    3

【内定】

面接を通過されたら内定です!
問い合わせ
株式会社島野電機商会

住所
〒 924-0855 石川県白山市水島町350番地
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
076-277-3100

備考
お電話でのお問合せも随時受け付けています。
お問い合わせの際は「マイナビ転職を見た」と言っていただけるとスムーズです。

また、希望があれば職場見学もOK★
面接ではなく、相談だけでも歓迎いたします。

お気軽にご連絡ください!

会社・仕事の魅力

みんな違ってイイ。それで最高の結果を作っていこう。

  • 話すことが好き
  • モクモクと仕事するのが好き
  • 作業のスピードが速い
  • 正確に仕事をする

など、いろんなタイプの先輩が活躍できる当社。
みんなに共通しているのは、「チーム島野電機商会」という意識があるということ。
一人ではできない、お互いに協力することが必要不可欠な仕事なので、誰かの苦手なところは他のメンバーがフォロー。
スゴイところは素直にリスペクトして、誰かが悩んでいたら率先して声をかける、そんな信頼関係ができている環境です。

  • 自分の頑張りをしっかりと認めてくれる。
  • 困っていれば仲間が助けてくれる。
  • チャレンジを見守ってくれる。

このように社員が心理的に安心できる場所だからこそ、当社は好調な業績を続けているのだと思います!

社内ブログも展開しているのでこちらも要チェック!
⇒https://www.shimano-net.co.jp/category/blog/
「工事のスキルだけでなく、会計知識など、今、会社にとって必要な情報は研修という形式で社員全員に共有している。」
そう話す代表の島野氏。代表と社員の関係は単なる雇用関係ではなく、共に会社をつくっていくチームメイトのようで、どこにもない新しいタイプの電気工事の会社だと感じた。居心地が良いと話す社員の言葉も納得だ。
少しでも興味をもった方は、ぜひ同社にチャレンジして、その社風を体感してほしい。

マイナビ転職
編集部より

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