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福祉用具の【ルート営業】★基本定時退社/年休125日/未経験歓迎 グリーンスノー株式会社 面接1回|『マイナビ転職』からの入社実績あり|完全土日祝休み

情報更新日:2024/10/18
掲載終了予定日:2024/11/14

この求人のポイント

お客様の『将来』を一緒に考え、より快適な暮らしを叶えていく――。多くの人を笑顔にする「営業職」です!
【堅調な業績】未来に向けてニーズが高まる成長業界! 【未経験OK】まずは『話を聞く姿勢』が持てれば大丈夫 【営業のしやすさ】ノルマなし&既存のお客様への提案 【働き方】基本定時退社、完全土日祝休み、年休125日
利用者さんの“お困りごとを一緒に解決する”仕事。お話を聞き、本当に必要としているものを届けます!
グリーンスノー株式会社のPRイメージ
私たち「グリーンスノー株式会社」は、介護施設や病院、保育園などの事業所へ衛生用品や介護用具などを提供する専門商社。2020年に設立したばかりですが、業績はとても好調で今期も売上を拡大中。現在、エリア拡大も検討中です!

今回は、会社のさらなる成長を支えてくれる新しいメンバーの増員募集。本当にお客様に最適な製品を提案してほしいから、ノルマは一切なし!当社でやりがいある「営業職」にチャレンジしませんか?

仕事内容

【 ノルマなし|お取引のある事業所を巡回 】◆介護施設などの事業所を定期訪問 + 商品の配達をしながらお客様にぴったりの福祉用具をご提案します!

具体的には

< 提案する製品は?>

車いすや歩行器などの福祉用具です。

< 基本的な業務の流れ >

介護施設や病院、保育園などの
施設スタッフやケアマネージャーの方から
福祉用具のご相談を受けます。
(※日頃から衛生用品を定期配送しているので
 気軽に相談してもらえます!)
 ▼
事前にいただいた情報をもとに、
ある程度商品を絞りご提案。
 ▼
実際にご利用いただく方とお話をして、
お体の状況などをさらにヒアリング。
 ▼
追加で得た情報をもとに
お客様にぴったりの福祉用具をご提案します。

< 何より“お客様のため”の提案を!>

ノルマはないので、本当にお客様に
合った商品を提案してください。

また、「提案して終わり」ではなく、
フィッティングやその後の利用状況を聞く機会もあり、
直接感謝の言葉をいただくことも。
福祉用具で生活環境の幅を広げ、
多くの笑顔を生み出していくやりがいある仕事です!

\ 営業未経験の方でも安心!じっくり育てます!/

入社後は先輩に同行しながら業務の流れを学び、
一緒にお客様先を訪問して
お客様との親交も深めていきましょう!
売るのではなく、関係性をつくることがとても重要です!

メーカーが商品についての研修を
開催してくれることもあるので、
商品知識をしっかり身につけて、
お客様に自信を持って提案できます!

対象となる方

【 未経験歓迎&20代活躍中 】◆働きやすい環境で、“社会の役に立つ”仕事でがんばりたい方を歓迎します。まずは『話を聞く』スキルがあれば大丈夫◎

< 応募条件 >

  • 普通免許(AT限定可)
  • 簡単なPCスキル(Word、Excel)
  • 専修学校卒以上
※未経験の方も歓迎します。
『人』を支えていく仕事なので、
 人柄重視で採用します◎

< お持ちであれば大歓迎!>

◎介護職や接客業の経験
◎「福祉用具専門相談員」資格

▼ こんな方と働きたい!▼

□誠実で真面目な方
□明るい対応ができる方
□細やかな心配りができる方
□素直な気持ちで働ける方

★『土日祝休みで年間休日125日』『残業は月10時間程度』など、働きやすさもしっかり重視できる環境です!

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎お客様のために働きたい方

同社にノルマはなく、数字に終われることはありません。お客様の状況に合わせて、本当にお客様に合った商品を提案することができる「営業職」です。だからこそやりがいも抜群です。

この仕事に向いていない人

▲自分の意見を優先しがちな方

お客様によって状況はさまざま。福祉用具を利用してどうなりたいか、今なにがつらいのか、しっかりお話を聞くことが最高の提案につながります。先入観を捨てて寄り添いましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※残業は、月平均10時間程度です。

~ある1日の流れ~

09:00/出社、メールと予定の確認
09:20/午前の訪問(横浜市内/4件)
12:00/昼休憩
13:00/午後の訪問(都内/4件)
17:00/帰社、顧客情報の更新(事務作業)
18:00/退社

訪問先で受注すれば発注は事務に連絡してお任せ。
残業はほとんどなく、メリハリつけて働くことができます!
勤務地
★転勤なし/自転車通勤OK!/2拠点で同時募集!最大限希望を考慮(横浜市・さいたま市)

【 本社 / スノーケア旭 】

神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-47-6
…相鉄「鶴ケ峰駅」より徒歩13分

【 スノーケアさいたま 】

埼玉県さいたま市緑区大門838番地2-No.3
…各線「東川口駅」より徒歩13分

※U・Iターンも歓迎します!

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、神奈川県
交通アクセス
◆本社 / スノーケア旭 … 相鉄「鶴ケ峰駅」より徒歩13分
◆スノーケアさいたま … 各線「東川口駅」より徒歩13分
給与

【 月給20万~30万円+諸手当+賞与(年2回) 】

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(給与・待遇は変わりません)
※一律営業手当を含みます。
※10時間分の固定残業代(1万4,525円~)を含み、超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
昇給(年1回※10月)
賞与(年2回※3月、9月)※業績による
諸手当
通勤手当(1万6,000円/月)
残業手当
営業手当
休日・休暇

【 休日 】

年間休日125日

完全週休2日制(土日祝)

【 休暇 】

  • GW/夏季/年末年始
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休
福利厚生
各種社会保険完備
定期健康診断
退職金共済加入(※対象:勤続3年以上)
制服貸与
資格取得支援制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2020年(令和2年)8月
代表者
代表取締役 久慈 貴之
従業員数
10名
資本金
100万円
事業内容
福祉用具販売・レンタル
医療機器販売
衛生材料販売
本社所在地
神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-47-6
企業ホームページ https://greensnow.amebaownd.com/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。


※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募から原則3営業日以内に、応募された方全員にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募受付

「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考し、面接日をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接

人物重視の面接です。普段のあなたを見せてください。
  1. STEP
    3

内定

面接合格の場合、なるべく速やかに内定の通知と待遇のご提示をいたします。
面接回数
1回を予定しています。
面接地

◎ご希望の勤務地にて、実施いたします。


【 本社 / スノーケア旭 】
神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-47-6
…相鉄「鶴ケ峰駅」より徒歩13分

【 スノーケアさいたま 】
埼玉県さいたま市緑区大門838番地2-No.3
…各線「東川口駅」より徒歩13分
問い合わせ
グリーンスノー株式会社

住所
〒 241-0021 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-47-6
地図を見る

備考
※地図の表示は、「本社 / スノーケア旭(横浜市旭区)」となります。

会社・仕事の魅力

グリーンスノー株式会社の魅力イメージ1

◆自分もお客さんも『Win-Win』でいられる仕事です!

Point1< お客様との関係性がとても良い! >

長年取引をしているお客様のところへ顔を出す営業スタイルなので、
訪問して邪険に扱われるようなことは一切ありません。
真面目で誠実な接し方をしていれば、
あなたもきっと気に入ってもらえるはずです!

Point2< 売りたくないものを売らなくていい >

当社は基本、お客様のご要望に合わせたものしか提案しないので、
「この商品を今月いくつ売る」といった
会社都合での営業をかける必要がありません。
一番優先すべきなのは、お客様からの信頼を守る対応を心がけることです。

Point3< ワークライフバランスよく働ける >

カレンダー通りのお休みで年間125日お休みがあり、
もちろん有給休暇もプラスで取得可能!
残業も1日30分というレベルでしかやっていません。

外回りの時間と事務処理の時間をちゃんと決めて、
メリハリをつけることで、残業の少ない働き方ができています。
同社は、代表が以前在籍していた会社が撤退する事業を、顧客ごと受け継いで生まれた会社だ。すでに太い販売網があり、設立4年目の今期も売上を拡大中。販売だけでなく在庫管理などで負担を軽減したり…と、取引先と”切っても切れない”良好な関係を築いている。かなり安定した事業基盤を築いている。今後はエリア拡大などでポジションも続々と増えていく予定なので、キャリアアップを目指したい方にとっても絶好のタイミングだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

土井のプロフィールフォト
土井 さん(中途入社2年目)
営業職
前職の経験 不動産営業職
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

実際に使っていただく利用者様の状況が、お客様ごとに異なるからこそ、私たちの提案が本当にお役に立てると実感できる点ですね。例えば、「車いす」を選ぶにしても動かしやすさなど、プロの知識が活きてくるんです。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

大丈夫ですよ。研修期間もしっかり確保されていますし、代表や先輩がつきっきりで、製品の特徴や提案の進め方などを教えてくれます。会社の雰囲気も、友だちに勧められるくらい良いです。まったく心配はいりません。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

お客様への責任をしっかり意識できることです。選定にミスがあると、例えばそれで転倒してしまったり…と安全面でご迷惑をおかけしてしまうことも。わからないことがあれば、何事もきちんと相談する姿勢が大切です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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