雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
20名
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勤務時間 |
※1ヵ月単位の変形労働時間制(1日平均実働7時間45分)
■シフト制(以下の時間内で勤務を指定) ・泊り勤務の場合/09:00~翌朝09:30(勤務時間は15時間30分) ・日勤勤務の場合/1日あたりの勤務時間は7時間45分~10時間程度 ※勤務時間、始終業時間などは、勤務地により異なります。 ・時間外労働あり(時間外労働は別途、全額支給します。) ※災害などによる電車の遅延、運休への対応など |
勤務地 |
【滋賀・京都・大阪・奈良・和歌山・兵庫の各府県で当社が受託しているJR西日本の駅・案内所・遠隔センターなど】
※勤務地は、ご自宅からの通勤圏内を予定しております。 ※勤務先は、『駅』になりますので、いずれも抜群の立地を誇っています。 ※勤務地詳細は、下記URLよりご確認ください。 https://jk-nishiko.jp マイナビ転職の勤務地区分では…滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 |
給与 |
院卒、大卒:月給18万2000円以上
専門卒、短大卒:月給17万8000円以上 高卒:月給17万6000円以上 ◎残業代は別途、全額支給します。 ◎2024年秋、月給の増額改定予定です! 【各種手当が充実!】 業務内容に応じた業務手当や、賃貸借及び住宅ローン契約者を対象とした住宅手当等の諸手当があり、上記の月給にプラスされます。その他、昇進時や年に1回の定期昇給により給与もアップします!(手当等の詳細は、【諸手当】欄をご覧ください。) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~350万円
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昇給・賞与 |
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諸手当 |
■業務手当(※業務内容に応じて手当支給 月平均1万円程度)
■技能手当(月2500円~10000円) ■割増賃金(超過勤務手当・夜勤手当・祝日等勤務手当) ■職務手当(月1万円~2万5000円) ■扶養手当(扶養家族1人目:月8000円、2人目:月2000円、3人目:月1000円) ■通勤手当(月5万円まで) ■住宅手当(賃貸借及び住宅ローン対象:月2万円まで) |
休日・休暇 |
年間休日115日(月9~10日を指定)+有休消化5日以上=120日以上のお休みが可能です!!
シフト制の為、ご自身の予定やご家族の予定も組みやすいです。
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福利厚生 |
★充実した福利厚生で安心して働くことができます!! |
◆1ヶ月間の勤務例◆ |
●/日勤
■/泊まり勤務 ~/非番 △/休日 □/有給休暇 月│火│水│木│金│土│日 △│■│~│△│■│~│△ □│△│■│~│■│~│△ ■│~│●│△│△│●│□ △│■│~│△│■│~│△ ■│~│△ |
設立 |
1979年12月21日
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代表者 |
代表取締役社長 小林 聡
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従業員数 |
計1077名(2024年7月1日現在)
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資本金 |
5000万円
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売上高 |
49億7,800万円(2023年3月期実績)
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事業内容 |
・JR駅の駅業務受託
・JR駅案内所の案内業務受託 ・JR忘れ物センターの業務受託 ・サポートセンターでの介助業務受託 ・遠隔センターでのオペレーター業務受託 |
本社所在地 |
兵庫県尼崎市潮江1-1-60 JR尼崎駅西NKビル5階
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企業ホームページ | https://jk-nishiko.jp/ |
応募方法 |
□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
1次選考の結果については、合格された方のみ、メールにて選考のご案内をさせていただきます。
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採用プロセス |
採用については、2024年10月1日(火)を予定しております。
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面接回数 |
1回
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面接地 |
[本社]
兵庫県尼崎市潮江1-1-60 JR尼崎駅西NKビル7階 |
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問い合わせ |
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2009年入社・Y さん(16年目)
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Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
今後の目標を教えてください。 |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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2010年入社・M さん(15年目)
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |