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株式会社コロプラ

その他の募集要項

次のメガヒット作品を生み出す【ゲームプランナー】★土日祝休み 正社員

  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

人気ゲームタイトルのPRを担当する【プロモーションプランナー】 正社員

  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

人気ゲームタイトルのPRを担当する【プロモーションプランナー】 株式会社コロプラ 東証プライム上場/『白猫プロジェクト』など人気タイトル多数

掲載終了日：2024/10/10

この求人のポイント

コロプラだからできるプロモーションを通じて、さらにスキルを磨き、確かな働きやすさもゲットする！
【急成長企業】設立わずか6年で東証一部上場を達成 【人気ゲームタイトル多数】累計DL数2億回を突破 【スケールの大きなPR】業界大手ならではの醍醐味有 【スキルUPも】充実した教育体制で＋αを得られる 【フレックス制導入】働き方に裁量とメリハリを持てる 【オフも充実♪】土日祝休／残業少／有休取得7割超
業界大手のゲーム会社・コロプラで「新しい体験」を世の中に発信し届ける重要なポジションです。

【業界大手でスケールの大きなPRがしたいなら…】

『白猫プロジェクト』『クイズRPG 魔法使いと黒猫のウィズ』をはじめとしたコロプラの人気タイトルを、より多くの方にプロモーションしていくことがミッション。
開発部門と二人三脚で、あなたの経験と発想を活かして様々なプロモーション施策を形にしてください。
業界大手ならではのスケールを感じながら、世間に何かを届ける面白味を得られますよ！

仕事内容

デジタルマーケティングを駆使しながら、コロプラがリリースするゲームアプリに関するプロモーション施策の企画立案・実施・管理をおこないます。

具体的には

▼WEBプロモーション（リスティング・アドネットワーク等）の企画・運用
▼マスプロモーション（TVCM・イベント・交通広告等）の企画・買付・制作進行
▼広告の効果予測および測定・分析
▼一般IPとのタイアップ折衝
▼実績進捗の管理、代理店やメディアとの折衝
▼開発部門との折衝や交渉　など

入社後の流れ

メンターが1対1でサポートをするため早期から業務をキャッチアップできる体制を取っています。
また業務開始以降も、上司との1on1ミーティングが定期的に実施されるため、課題を共有したり、キャリア相談も可能です。人事・採用との定期面談も実施し、オンボーディングに力を入れています。

「作品づくり」の一員として――

単に作業者としてプロモーションを担うのではなく、開発部門やプランナーと意見交換をしながら、同じチームの一員としてコンテンツ制作に携わるスタンス。
チーム内の意見も大切にしつつ、あなたの専門性を活かした意見やアイデアをどんどん披露し、より洗練されたコンテンツへと進化させてください。

「柔軟性」の働き方ができる

現在、当社ではコアタイムを設けたフレックスタイム制を導入しており、日々のワークスタイルにはある程度の裁量が与えられています。残業も全社月平均で18時間未満、土日祝休みの完全週休2日制です。有給取得率も7割近い水準です。
またオフィスは感染症対策を徹底し、在宅勤務時の手当なども用意しています。

対象となる方

【フレックスタイム制／土日祝休み】◆宣伝プロモーションや制作進行の実務経験をお持ちの方（※ゲーム領域での経験があれば歓迎します！）
《応募条件》
・宣伝プロモーション
・プロモーション制作進行（事業会社側／代理店側どちらも可）
の実務経験をお持ちであること。

また、
・Excelを使った数値分析スキル
・コミュニケーションスキル
・日常的にスマホゲームやSNS、オンラインサービスに触れていること
を求めています。

《歓迎するスキル・経験》
◇新作ゲームのプロモーションや事業計画作成経験
◇ゲーム媒体とのリレーションやパブリシティ業務、プロダクト広報、PRの経験
◇ソーシャルゲームやメディア、ネット広告領域での経験
◇TVCM等マス広告分野での経験
◇マーケティングやブランディング業務の経験
◇ゲーム開発・企画運営の経験

独自の福利厚生で、より充実したワークライフを実現！

仕事と家庭の両立を徹底サポートする当社では『はたらくま＋(プラス)』という制度を用意。

★はれの日エール…結婚や子どもの誕生時に、慶事祝金や慶事休暇（最大5日）を支給
★マイタイム…時差出勤／短時間勤務／時差短時間勤務を導入
★くま'Sギフト…ご家族にコロプラからサプライズプレゼントをお届け
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎チームでの目標達成にコミットできる方
個人として数字やプロダクトに責任を持つことに加え、チームの一員として、皆で協力して課題解決に挑む姿勢が重要。他の進捗に目を向けられる方ほど活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲社内外のコミュニケーションを疎かにする方
チーム体制ですし、社内外でリレーションシップを図る場面が多い仕事。前向きなコミュニケーションを取れず、自分本位の動きに終始する方の活躍は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【フレックスタイム制】
◆標準労働時間：1日8時間
◆標準労働時間帯：10：00～19：00
◆コアタイム：10：30～15：30

★残業は全社平均で月16時間以内です
勤務地
【無料のウォーターサーバー・自販機」を完備】
◆東京都港区赤坂9-7-2
　ミッドタウン・イースト6F

＜アクセス＞
都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
【月給】28万円～55万円＋業績連動賞与(年2回)
※内定時の給与は上記月給幅内で実務実績に合わせて決定します
※試用期間3～6ヵ月あり(同待遇)

＜月給内訳(基本給＋固定時間外手当)＞
◆基本給：20万7831円～40万8193円
◆固定時間外手当：7万2169円～14万1807円(45時間分／月)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円～700万円
昇給・賞与
◆昇給あり
◆業績連動賞与あり
諸手当
◆交通費支給(上限4万円)
◆どこでも住宅手当（月1万円）※2023年1月末まで
休日・休暇
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆夏季休暇
◆ストック休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆マッサージルーム（国家資格を有するマッサージ師常駐）
◆健康診断無料＆インフルエンザ予防接種補助制度
◆新型コロナワクチン休暇制度
◆感染症対策が充実したオフィス
◆常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施
◆無料自販機、ウォーターサーバー
◆オンラインランチ会サポート制度
◆部活動支援
◆こども看護休暇制度
◆ベビーシッター割引券配布
◆確定拠出年金
「健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定された各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。詳細は(https://be-ars.colopl.co.jp/recruit/summary/welfare/workstyle/)をご覧ください。以下はその一部になります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
マークの説明を見る
設立
2008年10月
代表者
代表取締役社長 CEO　馬場 功淳
従業員数
コロプラ本体：890名（グループ全体：1,454名） （2021年9月末時点）
資本金
6,556百万円（2021年9月末時点）
事業内容
■スマートフォンアプリを中心とした国内・海外向けモバイルゲームサービスの提供
■VR（仮想現実）デバイス向けサービスの提供
■国内外問わず新たな価値を生み出す企業への投資事業

＜加盟団体＞
一般社団法人コンピュータエンターテインメント協会（CESA）
一般社団法人モバイル・コンテンツ・フォーラム（MCF）
本社所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂9-7-2
ミッドタウン・イースト6F
主な子会社
株式会社コロプラネクスト
株式会社リアルスタイル
株式会社ピラミッド
株式会社360Channel
株式会社エイティング
株式会社MAGES.
書籍購入制度
社員の成長を後押しする制度が揃う当社。ビジネス書からマンガまで、業務に関わるものであれば会社負担で購入が可能です。自発的な学びも推奨されています。
企業ホームページ http://colopl.co.jp/index.php

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビワークス運営「マイナビクリエイター」による人材紹介案件です。
応募後は同エージェントからの連絡となります。


※下記URLの「マイナビクリエイター 個人情報の取り扱いについて」に
同意頂き、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
https://mynavi-creator.jp/privacy/
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
【書類選考】
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
エントリー後の流れについては「マイナビクリエイター」より
メール・電話などでご連絡いたします。
（ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします）
問い合わせ
株式会社コロプラ

住所
〒 163-1527 東京都新宿区西新宿1-6-1
新宿エルタワー27F
地図を見る

採用担当
(株)マイナビワークス（マイナビクリエイター）内／コロプラ採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビワークス（マイナビクリエイター）内／コロプラ採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

業界大手のゲーム会社の魅力を届けるPRプランナーに

『白猫プロジェクト』
『クイズRPG 魔法使いと黒猫のウィズ』
『白猫テニス』
『ディズニーツムツムランド』
『ほしの島のにゃんこ』
『ランブル・シティ』
など――

さまざまなメディアにも取り上げられる人気タイトルを制作するゲームコンテンツカンパニーとして、確固たる地位を築いている『コロプラ』
高い支持を集めている背景には、ゲームづくりの常識にとらわれず、ユーザー視点を大切にして、“驚きのアイデア”を取り入れたタイトルをリリースしているからに他なりません。設立わずか6年で東証一部上場を果たし、累計ダウンロード数は2億回を突破しました。

そんなコロプラのゲームを世に広げるのが、プロモーションプランナーであるあなたの役割。企画・開発チームと協力して、イメージするターゲットに“刺さる”プロモーションをおこなってください。
そして常に「チームの一員」であることを意識し、周囲と適切なリレーションを図って取り組むことができれば、成功に近づくことができるでしょう。

「もっとチームを感じられる環境で、プロモーションの仕事がしたい」
「人気タイトルもリリースする業界大手で、好きなゲームに携わりたい」
といった志向を持つ方の応募をお待ちしていますし、
教育面でも、待遇などの福利厚生面でも手厚い制度が揃うコロプラなら、長いキャリアをイメージして働くことができるはずです。
「Entertainment in Real Life～エンターテインメントでネットとリアルをつなぎ、世界中の日常をより楽しく、より素晴らしく～」を事業ミッションに掲げ、2D、3D、VRとジャンルを問わず、人気タイトルを世に送り出してきたゲーム会社・コロプラ。わずか6年で東証一部上場を果たした急成長企業であり、常に「常識にとらわれずチャレンジする」姿勢が息づいている。これまでの経験を活かし、意欲的に働きたい方にお勧めしたい。

マイナビ転職
編集部より

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職種

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勤務地

東京都  港区

業種

ゲーム関連

特徴

第二新卒歓迎  急募  業界経験者優遇  「女性のおしごと」掲載中  5日以上連続休暇取得可能

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