雇用形態 |
正社員
|
---|---|
採用予定人数 |
20名
|
勤務時間 |
・7:30~翌7:30 他
■1ヶ月単位の変形労働時間制 (週平均実働40時間以内) 《シフト例/月12回程度勤務》 月 火 水 木 金 土 日 ○ ▲ ○ ▲ 公 ○ ▲ =========== ・○:7:30~翌7:30/勤務 (実働17時間/仮眠7時間) ・▲:7:30~翌7:30/明休み ・公:公休 ※13回以上勤務:45%割増 ※残業・深夜対象勤務:30%割増 =========== ※36協定提出済 |
勤務地 |
【日立グループおよび上場企業のオフィスビル・工場・研究施設での勤務】
■東京都23区内(主に日立グループのオフィスビル) 丸の内、秋葉原、御茶ノ水、虎ノ門、品川、大森、蒲田、芝浦など。 ■東京都下(主に日立グループの研究所・工場) 小金井、国分寺、小平、府中など。 ■神奈川県内 川崎、横浜など 警備経験1年以上ある方は・・・国会議事堂近辺の官公庁での勤務もあります。また、各拠点で警備経験1年の実績を積まれた方も官公庁での勤務も可能です。 ◇基本的に、勤務地は固定。 「毎日現場が変わる…」ということはなく、安定して働けます。 ◇勤務地により自動車通勤可 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都、神奈川県 |
給与 |
■月給200,000円以上+諸手当+賞与(2回)
※時間外手当は別途支給いたします。 ※年齢、能力、警備経験、資格等考慮します。 ※試用期間あり/3ヵ月(給与・待遇には変更なし) ※月21日以上の勤務は休日勤務手当として45%割増で支給 \\入社された方に入社祝い金支給//(総額10万円※1か月後、6か月後の2回に分けて支給)初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~410万円
モデル年収例
年収400万円
/
30歳
警備職
/配偶者と子扶養、残業36時間/月の場合
年収460万円 / 40歳 警備職 /子3名扶養、警備経験有、対象資格有、残業36時間/月の場合 年収650万円 / 50歳 警備(エリアマネージャー)職 /※年俸制 |
昇給・賞与 |
■昇給あり
■賞与/年2回(6月・12月) |
諸手当 |
■深夜・残業手当
■扶養地域手当(扶養家族3名迄、月最大33,300円支給) ■通勤手当(全額支給) その他、各種あり |
休日・休暇 |
■月10日以上
(1日勤務・1日明休・1日勤務・1日明休・1日公休のローテーション制) ※勤務地により異なる ◎法人向けの施設警備のため、企業さまの休日に合わせて「土日」休みのシフトもあります! ◎事前申請により、希望休にも応じられます。 【休暇・休職】 ■有給休暇(初年度10日) ■慶弔休暇 ■公傷休暇 ■公務休暇 ■罹災休暇 ■交通遮断休暇 ■予防休暇 ■出産休暇 ■看護休暇 ■転勤休暇 ■リフレッシュ休暇 など |
福利厚生 |
■退職金制度
■定年制度/再雇用制度あり ■確定拠出年金 ■各種社会保険完備 ■団体保険 ■財形貯蓄 ■定期健康診断補助 ■資格取得費用補助 ■給付金(祝金/弔慰金/餞別金/見舞金 等)他 ■教育制度 入社時研修(法定教育を含む)/コンプライアンス教育/警備業法・関係法令教育 護身用具取扱い教育/消防用設備の機能と取扱い訓練/応急救護実技訓練 護身術実技訓練/個人情報・情報セキュリティ教育/現任教育/警備検定取得事前研修 |
設立 |
1997年2月21日
|
---|---|
代表者 |
代表取締役社長 田中 順
|
従業員数 |
1,123人(2023/3現在)
|
資本金 |
1億円
|
売上高 |
83億円(2023年度)
|
事業内容 |
●出入管理業務、受付業務、巡回業務、防火・防災対応業務などの施設常駐警備業務
●入隊管理、監視カメラ、各種センサーなどのトータルセキュリティシステムの設計・施工業務 ●施設や情報システムの安全対策コンサルティングとシステム設計、セキュリティ診断業務 ●オフィスビルや一般家庭に侵入警戒用センサー、非常通報装置の設置業務と警備員出動サービス ●消防用設備の点検、整備などの管理業務 ●交通誘導・イベント警備業務 ●防犯防災救急用品 |
本社所在地 |
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町3番地 AKSビル |
事業所 |
【セキュリティセンタ】
東京セキュリティセンタ 京浜セキュリティセンタ 神奈川セキュリティセンタ 関東北セキュリティセンタ 中部セキュリティセンタ 西日本セキュリティセンタ 茨城北セキュリティセンタ 茨城南セキュリティセンタ 【営業拠点】 本社・営業戦略部/営業推進部 埼玉営業所 群馬営業所 【常駐警備拠点】 日立グループ関連施設(全国137拠点)、その他 |
企業ホームページ | https://www.shojitsu.alsok.co.jp/ |
応募方法 |
当社の求人をご覧いただきありがとうございます。
少しでも興味があれば、まずは気軽にご応募ください。 多くの方とお会いしたいと思っています。 採用担当一同、お会いできるのを楽しみにしています。 ※ご応募の秘密は厳守します。どうぞご安心ください。 ※ご応募の際、当社が取得した個人情報は採用業務のみに利用します。他の目的での利用や、第三者への譲渡・開示は行いません。 |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
応募受付後の連絡 |
応募受付後、一週間以内にメールにて選考結果をお知らせいたします。
|
||||||
採用プロセス |
|
||||||
書類選考のポイント |
当社は人物重視の採用です。応募いただいた方には、なるべくお会いしたいと思っています。「やる気」を最大限考慮した人柄重視の採用です。 どのようなお仕事をされてきた方なのか。 応募された方の人柄をエントリーシート(もしくは履歴書)から感じたいと思っています。 志望動機や自己PRなどは飾らない言葉で記入してください 働く上で不安な事がありましたら面接の際、お気軽にご質問・ご相談してください。 |
||||||
面接回数 |
1回もしくは2回
|
||||||
面接地 |
【本社】または【勤務地による】※本社以外の面接地につきましては、面接の日程をご連絡する際にお伝えいたします。 また、ご希望がありましたら、お伝えください。 本社 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地(AKSビル1F) |
||||||
問い合わせ |
ALSOK昇日セキュリティサービス株式会社
住所
〒 101-0022
東京都千代田区神田練塀町3番地(AKSビル 1F)
採用担当
正社員採用係
E-mail
|
|
S さん(中途入社6年目)
施設警備スタッフ
|
Q |
社風を教えてください。 |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
一緒に働くメンバーは? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
|
G さん(中途入社17年目)
施設警備スタッフ
|
Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
スキルアップはできますか? |
Q |
ずばり職場の魅力は? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
★全国募集★日立グループおよび大手企業の【施設警備スタッフ】 正社員
職種 |
技能工・設備・配送・農林水産 他から探す > 技能工・設備・配送・農林水産 他 > 施設・設備管理・警備・清掃 > 警備・守衛・清掃 |
---|---|
勤務地 | |
業種 | |
特徴 |