年間休日125日・残業なし【社会保険労務士（コンサルタント）】 社会保険労務士法人ラポール 【完全週休2日制(土日祝休)／残業・休日出勤なし】

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	1名
勤務時間	■9:00～18:00 （休憩1時間、自由利用可） ※早出、残業原則なし ※1日の訪問計画、行動、事務作業の段取り等、細かな指示監督はしません。　自己裁量の大きい仕事です。残業や休日出勤をお願いすることは一切ありません。定時で退社することも可。共働きで子供の保育などによるフレックス、時差出勤も導入済。 他の職員も早く帰宅しておりますのでご安心ください！
勤務地	【転勤なし】 ■大阪府大阪市平野区喜連西4-7-16　石光ビル3F ※Osaka Metro谷町線「喜連瓜破」駅より徒歩4分 ※(1)出口を出て、スーパーライフに向かって進んでください。 ※事務所の向かいに平野年金事務所、ファミリーマートがあります。 ※スーパーやドラッグストアや飲食店、カルチャースクールも多数有り、平野区でもトップクラスに繁華な場所で、阪神高速の出入り口も近く、何かと便利な立地です。 ※自転車通勤可 マイナビ転職の勤務地区分では… 大阪府
給与	■a：月給22万円～(資格なし／1年以上勉強している方) ■b：月給24万円～(有資格者／実務経験1年未満) ■c：月給26万～30万円(有資格者／実務経験1年以上) ■d：月給30万～35万円(有資格者／実務経験1年以上でIT技術のある方) ※いずれも一律営業手当2万円を含む ※試用期間2ヶ月あり(月給19万～22万円＋交通費） ※努力に報いる様々な報奨金や歩合を用意しています。(ノルマなし) ・売上件数加算(担当が増えると還元) ・特別報奨金(顧客紹介、助成金受注、値上等、10種類の努力を還元) 　　※例：助成金売上は60％還元 ・広告歩合(ぱど出稿は50％還元) ・短期役割手当(特別業務担当時に支給　助成金担当など) ※平均年収600万円 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 300万円～450万円
昇給・賞与	■昇給年1回（1月　本年実績10,300円～12,438円） ■賞与年2回（7,12月　昨年実績30万円～146万円） ※平均昇給率は毎年３％を超えています。
諸手当	■通勤手当 ■家族手当(1人5千～3人以降1.5万円) ■役職手当(主任5,000円から、課長、部長10万円まで) ■勤続給(1年2,000円アップ　5年まで) ■資格手当(上限3万円) ■特別報奨金、売上件数加算、広告歩合
休日・休暇	■完全週休2日制（土・日・祝） ※年間休日最低125日以上＋5日有給 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇（有給） ■特別休暇 ■その他法定休暇は整備しています。
福利厚生	■社会保険完備（労災、雇用、健保、厚年）、養老保険も加入 ■定期健康診断（7月）、有所見再検査費も負担 ■西村塾（所長のノウハウを伝授する勉強会） ■自主研（職員が自主的に勉強会を行っています。参加任意） ■弁護士との労務研究会（参加任意）と社外研修（参加費無料） ■図書貸出制度あり ■自己啓発貸付金制度 ■キャリアパス、提案制度、就業規則整備 ■社労士手帳支給、携帯電話貸与 ■現物支給も多数あり（お酒、飲料、菓子類等）
福利厚生	■iDeCoプラス加入可（勤続年数に応じて毎年会社拠出掛金アップ） ■退職金制度あり（高齢期生活援護型）

• 急募
• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 転勤なし
• 原則定時退社
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 完全週休2日制
• オフィス内禁煙・分煙

会社情報

• 中途入社5割以上
• 3年連続売上UP

設立	1998年1月
代表者	西村　聡
資本金	-
事業内容	■賃金制度の設計支援 小規模企業でも導入及び運用ができる「なにわ式」の人事制度の設計（簡単な賃金管理、業績配分型の賞与、将来に希望を持ってもらうキャリアプランの提示、幹部を育てる役職者への仕掛け、教育指導に重きをおいた人事考課など） ■社内規程（文書化）支援 就業規則等、社内規程の作成（これも弊社のオリジナル。できるだけ労使トラブルを未然に防ぎ、また紛争後の事後措置にも使える防御機能）や、労務管理に使用するいろいろなオリジナル書式をご提案 ■適性検査・能力検査・組織診断支援 採用時や現有社員の適性・能力検査及び組織診断・労務監査 ■労働トラブル対応 ■労務相談支援 ■労働社会保険事務の代理、代行 ■給与関係支援 ■セミナー、管理者研修 ■求人広告（インターネット、ぱど代理店）ほか
本社所在地	大阪府大阪市平野区喜連西4-7-16石光ビル3F
企業ホームページ	https://www.nishimura-roumu.com/

応募方法

• 夜間面接OK
• 土日面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	＜最後までお読みいただきまして、ありがとうございました＞ 下記「応募する」ボタンより、応募フォームに必要事項を入力の上送信して下さい。 ご応募に関するご質問も歓迎します！下記「質問する」ボタンをご利用下さい。
応募受付後の連絡	応募受付後2週間以内に、書類選考を通過された方のみにメール又はお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス	STEP 1 書類選考 結果は追ってご連絡いたします。 STEP 2 一次面接・適正検査 面接は、お一人1.5時間程度を予定しています。 STEP 3 内定・採用決定
面接回数	1回
面接地	大阪市平野区喜連西4-7-16　石光ビル3Ｆ
問い合わせ	社会保険労務士法人ラポール ホームページを見る 住所 〒 5470026 大阪市平野区喜連西4-7-16　石光ビル3F 地図を見る 採用担当 西村　聡 E-mail nishimura@nishimura-roumu.com 電話番号 06-6701-5407（代表）

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