キープしました。
辞退しました。

コクスン株式会社

その他の募集要項

ボルボ専門店の【自動車整備士 】年間休日120日・有休取得率70% 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

ボルボ専門店の【営業職】年間休日120日・有給休暇取得率70% 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

ボルボ専門店の【自動車整備士 】年間休日120日・有休取得率70% コクスン株式会社 ボルボ専門店を愛知・千葉・茨城に3店舗展開 / 平均年齢39歳

  • 正社員
  • 273万~1044万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2024/10/21

この求人のポイント

ボルボに関わる事業(車両販売、整備、部品、保険)を通じて、お客様に心豊かな生活を提案しています。
ボルボ専門店として愛知、茨城、千葉に3拠点を展開 年間休日120日・完全週休2日制・有給取得率70%以上 十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs目標を策定 定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度
ボルボに関わる事業(車両販売、整備、部品、保険)を通じて、お客様に心豊かな生活を提案しています。
当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。

特に心の幸せがとても大事だと思っています。
社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。

また十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs目標を策定しました。
働く従業員の健康と、環境への積極的な配慮を目標としています。
詳細は募集要項下部をご覧ください。

仕事内容

ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。

具体的には

コクスンには1990年代のボルボ240、940から、現行型ボルボXC90、XC40、V60まで幅広い車種のボルボが入庫しています。

・納車前整備
・車検
・定期点検
・オイル交換
などの一般整備から

・エンジン、トランスミッション載せ替え
・専用機器を使用したトラブルシューティング
などの特殊整備も行っています。

教育研修制度

1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全面的にバックアップしています。
講習会参加の費用(講習費・教材費)は会社負担。講習日は会社の業務時間として出向できます。

また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。

配属先の編成

整備士人数
北名古屋店(清須工場):4名 指定整備工場
土浦店:5名 指定整備工場
野田店:1名 認証整備工場

正規ディーラーで長年整備経験を持つ整備工場長、整備士がおり、丁寧に専門的な技術をお伝えします。

業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。

当社では自動車整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。
営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給、業績と人事考課による成果連動型賞与制度など、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。

対象となる方

■自動車整備経験者(資格有無問わず) ■一級・二級整備士資格 の方は年齢を問わず優遇しています。■整備学校卒業後すぐの方も歓迎です。
今までの自動車整備経験を活かして、当社にてご活躍頂ける方を募集しています。

年間120日の公休には、GW・夏季・年末年始の長期休暇も含まれています。
また会社として有給休暇の積極取得を全社員に促しています。

■2023年度の有給休暇実績:平均取得日数10日(最大取得者20.5日)、平均取得率70%(最大取得者132%)

土日祝日も店舗は営業していますが、シフト制によって、公休や有給休暇を取得頂けますので、ご家族行事やレジャー等、プライベートも充実して働く環境を整えています。

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
4名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

月間の平均残業時間(2023年実績)
全社員平均:19時間
営業社員平均:21時間
整備士平均:23時間
事務員平均:10時間
勤務地
■愛知県清須市春日流44 
■茨城県土浦市永国622-2
■千葉県野田市山崎2784-1
※愛知と関東の店舗間での転勤はありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、千葉県、愛知県
給与
月給195,000円~540,000円+家族手当+役職手当+残業手当
※交通費全額支給(当社規程による)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
273万円~1044万円

モデル年収例

年収817万円 / 50歳 整備工場長職 経験8年 /※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く
年収508万円 / 49歳 整備士職 経験2年 /※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く
年収464万円 / 32歳 整備士職 経験5年 /※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
…年功昇給+職能昇給

賞与/年2回(6月・12月)
…基本賞与(年間2ヶ月分目安)+業績と人事考課に応じた成果連動型賞与
諸手当
家族手当(配偶者1万円、子供一人につき5,000円)
役職手当
残業手当
交通費全額支給(当社規程による)
休日・休暇
【休日】
火曜日定休(他1日休みシフト制)
完全週休二日制
 ※土日もシフト休み取得可能です。

【休暇】
GW休暇(8日程度)
夏季休暇(8日程度)
年末年始休暇(7日程度)
有給休暇(半休・時間単位取得可能)
 ※昨年度全社員有給取得率平均70%以上
年間休日120日
福利厚生
育児休暇制度(女性社員5名取得/男性社員4名取得)
介護休暇制度(社員2名取得)
子育て支援制度
資格取得支援制度(業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助)
退職金制度(勤務3年以上の社員が対象)
健康診断のオプション検診補助
インフルエンザ予防接種
感染症特別休暇
飲料補助
2030年度を期限としたSDGs目標
【十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定】

・販売台数の 10%以上を電気自動車にする。
・販売台数の 40%以上をハイブリッド車にする。
・有給休暇消化率を 100%にする。
・一般社員の月間平均残業時間を 10 時間以内にする。
・2022年比で給与水準を110%以上増加させる。

※一部抜粋
※詳細は https://cocsun.jp/news/p55079/ を御覧ください。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり
  • 帰省手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 平均年齢30代
設立
2006年6月
代表者
平野 真矢
従業員数
29名
資本金
100万円
売上高
売上高12億円(2024年3月期)
事業内容
ボルボの中古車販売
ボルボの車検・修理・板金塗装・部品販売
自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)
本社所在地
愛知県北名古屋市中之郷天神9
企業理念
【全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に心豊かな社会の進歩発展に貢献する】
私たちは、目に見える物や金銭で得られる幸せとともに、生きがいや働きがいといった心の幸せを得られる事を大事にしています。
どちらか一方だけに偏るのではなく、両面の充実を図る事が従業員の幸福に繋がると考えています。
また心豊かな社会とは、物にあふれた現代社会において、人との繋がりや生きがいを誰もが感じられる社会を指します。
行動指針
【当社社員が大切にする6つの行動指針】

・誠実 …一貫した誠実さと、正直さを持って接します。
・お客様視点 …最良なサービスの提供を心がけます。
・プロフェッショナルイズム …自らを磨き続け、常に高い品質のサービスを提供します。
・チームワーク …共通の目標に向かって協力し合います。
・生産性の向上 …絶えず自分の仕事を見直します。
・挑戦 …挑戦することを恐れず成長に繋げます。
企業ホームページ https://cocsun.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の応募フォームよりエントリーください。
 『この求人に応募する』ボタンよりご応募いただけます。

※応募の秘密は厳守いたします。
またご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
在職中の方も、気兼ねなくご応募ください。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、
お送りいただいた応募データをもとに厳正に選考させていただきます。
選考の結果につきましては、1週間以内をめどにご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募

マイナビ転職の応募フォームからエントリーして下さい。
  1. STEP
    2

書類選考

応募フォームに記載していただいた内容を基に書類選考を行います。
  1. STEP
    3

店長面接

顔写真付きの履歴書ならびに職務経歴書をご持参下さい。
  1. STEP
    4

社長面接

店長面接通過後の最終面接を行います。
  1. STEP
    5

内定通知

面接通過者には給与提案を詳細に記載した内定通知をおこないます。
面接回数
【計2回を予定】
店舗での店長面談を1回
店長面談通過後、社長面談を実施。
面接地
コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9
コクスン清須工場:愛知県清須市春日流44
コクスン土浦:茨城県土浦市永国622-2
コクスン野田:千葉県野田市山崎2784-1
問い合わせ
コクスン株式会社

住所
〒 452-0962 愛知県清須市春日流44
地図を見る

採用担当
平野真矢

E-mail

電話番号
0568-26-7071(直通)

備考
ご応募前に弊社ウェブサイトを御覧ください。
https://cocsun.jp

会社・仕事の魅力

整備の質を重視。自分の技術に誇りを持てる仕事です。

お客様にとってボルボはただの移動手段ではありません。
長く大切に乗り続ける愛車であり、家族のような相棒のような存在です。
だからこそ新入社員の方に求めるのは、誠実に仕事に向き合う姿勢です。

当社は整備のスペシャリストが揃っています。各モデルによって特性が異なるボルボ。それに長年携わってきた当社の整備士は、自慢の社員です。
そんな自慢の社員のもと、あなたのペースでスキルを身に着けていき、整備のスペシャリストを目指してください。

当社コクスンには、25歳から58歳まで幅広い年齢層の社員がおり、笑顔の絶えないアットホームな雰囲気の職場です。
仕事中の雑談や、上下の立場関係なく意見を言いやすい風通しの良さが当店の魅力です。

技術を追求するには、自身も豊かな生活を送ることが大切。
長期休暇も十分に取れる環境で、社員が働きやすい体制を整えています。
老舗のボルボ専門店として全国のボルボオーナーから高い知名度を誇るコクスン。
取材に伺った際には事務や整備士の方々の、丁寧で明るい挨拶がとても好印象であった。

専門店というと敷居が高く、入店に勇気がいり、店主は頑固親父のようなイメージを持つが、コクスンは店員が皆明るく、店内も清潔で開放感があり、気軽に立ち寄れるショップと感じた。

現場で働く従業員にとって居心地の良い環境がそうさせているのだろう。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。