雇用形態 |
正社員
|
---|---|
採用予定人数 |
5名
|
勤務時間 |
シフト制・実働8時間
勤務時間帯/10:00~19:00(店舗の営業時間に準ずる) ※営業時間は店舗により多少異なります。 ショッピングモール内に店舗がある場合、その営業時間に準じます。 ※基本的に残業はありません!万が一、発生した場合は残業代を別途支給します。 |
勤務地 |
※配属先は希望を考慮の上、決定します!
埼玉・東京・神奈川にある店舗、または本社のいずれかに配属されます。 【埼玉県】 ■浦和店/さいたま市浦和区高砂 ■大宮店/さいたま市大宮区宮町 【東京都】 ■広尾店/東京都港区 ■吉祥寺店/東京都武蔵野市 ■麻布店/港区麻布十番 ■自由が丘店/目黒区自由が丘 ■プラス自由が丘店/目黒区自由が丘 ■人形町店/中央区日本橋人形町 ■甘酒横丁店/中央区日本橋人形町 ■下北沢店/世田谷区北沢 ■目白店/新宿区下落合 ■HA NA RE /豊島区目白 ■成城店/世田谷区成城 ■神楽坂店/世田谷区成城 ■笹塚店/渋谷区笹塚 【神奈川県】 ■鎌倉店/鎌倉市御成町 ■横浜元町店/横浜市中区 ■フラッグシップ元町本店/横浜市中区 《新店舗も続々OPENしています★》 少しずつ店舗を増やしながら、コロナ禍以降の新店舗では、お客様がわざわざ来店したくなるような個性のある店づくりを目指しています。同時に接客体制を強化すべく採用も積極的に行なっています。接客が好き、接客力を磨きたい方には良い環境です。 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、東京都、神奈川県 |
給与 |
月給26万~40万円+諸手当+賞与2回※あなたの経験や能力・年齢を考慮し、決定いたします。 ※固定残業代3万円~・20時間分を含む、超過分は別途支給します。 ※試用期間は3ヶ月です。待遇面に変更なし。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。352万円~540万円
|
昇給・賞与 |
■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月) |
諸手当 |
|
休日・休暇 |
|
福利厚生 |
|
**パート同時募集中** |
ご興味がありましたら別途お問い合わせ下さい。
|
設立 |
1975年12月
|
---|---|
代表者 |
代表取締役/図子田 佐知
|
従業員数 |
104名
|
資本金 |
1,000万円
|
事業内容 |
◆婦人服の輸入仕入販売業(アウトレット・国産・インポートなど)
海外、特にヨーロッパやアメリカで一流とされるブランド品を 定価の70~80%オフという「超」アウトレット価格で販売する アウトレット&セレクトショップ『バルバリ』を運営しています。 取扱ブランド等につきましては弊社のホームページをご覧下さい。 |
本社所在地 |
群馬県桐生市広沢町2-3037-2
|
求めるスタッフについて |
現在のスタッフは30代~50代が中心
気持ちの良いスタッフしかいません! 人間関係のいざこざや面倒はなく、 洋服が好き、接客が好きという人達の集まりです。 前職が外資系アパレルや国内アパレルなど、様々な経歴のスタッフが活躍中。 求めるのは接客が好きな方。人を喜ばせる事に生きがいを感じられる方。 自分が楽しむ事で、人も楽しませる事ができるから是非楽しんで仕事をして欲しい。 |
接客がすごく好きな方大歓迎◎ |
これからの時代はモノではなく接客で差別化をしていく時代です。
弊社には接客研修や接客マニュアルはありません。 そもそも人をもてなす事に喜びを持てる方にとっては、それは個性を抑えてしまう事につながると考えるからです。 接客はこれからの世の中にこそ強く求められるスキルです。 あなたの接客スキルを、ぜひ弊社で発揮して頂きたいと同時に、 お客様を喜ばす接客に磨きをかけて欲しいと思っております。 |
企業ホームページ | http://zahst.co.jp/kaisya |
応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
応募受付後の連絡 |
Web上でのエントリーシートによる選考の結果は、
応募受付1週間以内に通過者にのみメールにてご連絡させていただきます。 |
||||||
採用プロセス |
|
||||||
書類選考のポイント |
弊社で重視するポイントは、経験ももちろんですが「やる気」が一番です。
思いっきり自己アピールをお願いします。 |
||||||
面接回数 |
1~2回
|
||||||
面接地 |
近くの店舗にて実施いたします。
|
||||||
問い合わせ |
![]() |
目白店 店長 さん
|
Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
あなたのアイデアを形に!オリジナル服の【企画デザイン】 正社員 新着
職種 |
販売・フード・アミューズメントから探す > 販売・フード・アミューズメント > 小売・流通 > 販売・販売アドバイザー・売り場担当 |
---|---|
勤務地 | |
業種 | |
特徴 |