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韓国エンタメ業界大手【ITサポート】*フレックス勤務*経験者募集 株式会社ストリームメディアコーポレーション 「SM ENTERTAINMENT」グループ★NCT・aespa・RIIZE・EXOなど

情報更新日：2024/10/30
掲載終了予定日：2024/11/11

この求人のポイント

【韓流エンタメ業界のパイオニア】自由で働きやすい環境で活躍！◆フレックス制で11時出社もOK
【東証グロース上場】SMエンターテイメントグループ 【募集】▼韓国語を学んだり、活かせる環境です！ 【ライフスタイル】土日祝休みで、残業も月10時間程度 【環境】フレックス／年休120日以上／完全週休2日
ミッションは“K-POP文化を日本に広げるサポート”／★土日祝休★東証上場の成長企業で新たなスタート！
株式会社ストリームメディアコーポレーションのPRイメージ

★韓流エンタメ業界のリーディングカンパニーで活躍★


放送事業やアーティストマネジメント、ファンクラブ運営など、韓流エンタメの多種多様なコンテンツを展開している私たち。2020年には韓国大手芸能プロダクション「SM ENTERTAINMENT」グループに参入も果たしました。

これからさらにエンタメ業界を盛り上げるため、成長真っ只中にある当社で、経験を活かしてみませんか？

仕事内容

【11時出社OK／土日祝休み】韓国三大芸能事務所の1つ「SMエンターテインメント」を親会社に持つ当社で社内ITサポート担当としてご活躍いただきます！

具体的には

■社内ヘルプデスク業務（社員からの問い合わせ対応です。）
■PC管理、PCキッティング、アカウント管理（ノートPCメイン）
■新ツール導入の検討
■ソフトウェア設定
■マニュアル作成（新ツールのサポート、トラブル対応）
■情報セキュリティ対策
■ライセンス・ドメインなどのIT資産管理
■経費精算・請求書処理

入社後の流れ

◎既存のITサポートデスクの先輩と常に連携しながら仕事を進めていきます。
◎まずは先輩のアシスタント業務にあたりながら、少しずつ対応範囲を広げていきましょう。
◎将来的には、インフラ整備やサーバ・ネットワーク管理などもお任せできればと考えていま
す。

▼韓国語を学んだり、活かせる環境です。

◎既存のITサポートデスクの先輩と常に連携しながら仕事を進めていきます。
韓国籍のスタッフも多く在籍しています。仕事をする上で必要となることはありませんが、韓国語を学びたい方や活かしたい方にとっては刺激ある環境だと思います！

配属先の編成

組織力強化を目的とした増員募集を開始します

今回は、社内におけるITサポート担当の増員募集となります。現状1名体制で全社の業務を担っておりますが、更なる事業拡大を見据え、2人目のメンバーをお迎えすることになりました！

対象となる方

■WindowsOSやネットワークの知識、及び Microsoft Officeの基礎的な知識をお持ちの方　■社内ヘルプデスクや社内サポート業務の経験1年以上の方

【応募条件】

■WindowsOSやネットワークの知識、及び Microsoft Officeの基礎的な知識をお持ちの方
→基本メニューの理解があり、トラブル発生時にネット等で検索し、どう解決すべきか判断できるレベルを想定しています。
■社内ヘルプデスクや社内サポート業務の経験1年以上の方

【活かせる経験】

◎MacOSの知識
◎Adobe製品の知識
◎韓国語のスキル

こんな方は歓迎

□将来的にはリーダーとして活躍したい
□他部門のメンバーとのコミュニケーションも大切にできる
□韓流エンタメが好き・興味がある
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる方

1人だけで完結する仕事ではなく、社員の方々から状況をヒアリングしながら問題解決に向けて取り組む仕事です。
人との繋がりや対話を大切にできる方に向いています。　

この仕事に向いていない人

▲受け身な方

社内でのトラブル発生時には、自分で判断してどう解決するか決めなければいけません。そのためにネット等で検索したり周りに聞いたり自主性が求められます。
受け身な方は不向きといえるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
◆フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間／休憩60分）
※コアタイム：11時～15時
勤務地
◆本社
東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F

◆西麻布オフィス新設中

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
◆月給27万円～＋各種手当

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※固定残業代（40時間分／65,750円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
324万円～480万円
昇給・賞与
◆昇給／年1回（会社・個人の業績による）
◆賞与／年1回（会社・個人の業績による）
諸手当
◆交通費支給（月4万円まで）
◆通信手当
休日・休暇

★年間休日120日以上

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆リフレッシュ休暇（年連続4日）
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休（実績あり）
◆永年勤続リフレッシュ休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
◆バースデーギフト
◆退職金（企業年金基金）
◆健保組合保養施設
◆育児・介護支援制度
◆定期健康診断
◆社員持株会
◆服装自由
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • その他の言語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
マークの説明を見る
設立
1971年12月（事業開始：1998年4月）
代表者
代表取締役社長／金東佑
従業員数
90名
資本金
60億4,218万円（2023年12月現在）
事業内容
  • 放送事業
  • マネジメント事業
  • モバイル事業
  • ファンクラブ事業
  • MD事業
  • イベント・コンサート事業
  • ライツ事業
  • 音楽事業
本社所在地
東京都港区六本木3-2-1　六本木グランドタワー21F
企業ホームページ https://www.streammedia.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
ご不明点がありましたら、
「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や
　第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、メールでご連絡いたします。
採用プロセス
★在職中の方は面接日時などお気軽にご相談下さい。
★応募から内定まで3週間前後の予定です。
  1. STEP
    1

▼Web選考

選考を通過された方には、こちらから面接日をご連絡致します。
  1. STEP
    2

▼面接（2回）

対面面接を実施いたします。
※日時はご相談に応じます。
※Web面接の相談も可能です。
  1. STEP
    3

▼内定

※入社時期はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F
問い合わせ
株式会社ストリームメディアコーポレーション

住所
〒 106-0032 東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ストリームメディアコーポレーションの魅力イメージ1

安定基盤で、スキルアップ＆キャリアアップを実現★

《韓流エンタメをけん引》

韓国総合チャンネル「KNTV」等の
人気のデジタルコンテンツ配信を行い、
また、『NCT』『aespa(エスパ)』等の
人気アーティストの運営にも携わる私たち。

ニーズが高まり続ける韓国エンタメ業界を
けん引するリーディングカンパニーとして
業界内における地位を確固たるものとしています。
移り変わりが激しいエンタメ業界において、
着実な成長・事業拡大を遂げるため、
あなたの経験を当社で活かしてみませんか？

《高パフォーマンスに繋がる好環境》

安心して存分に活躍することができるよう、
◆土日祝休み／完全週休2日
◇年間休日120日以上／フレックスタイム制
◆残業少なめ／月平均10h程度
など、高パフォーマンスを発揮でき、
長く働ける環境もご用意。

東証グロース上場企業として、
退職金制度、社員持株会など
福利厚生も非常に充実しています。
長期的な視野をもって活躍してください！
放送・マネジメント・モバイル・イベント事業など、多様な事業展開で多角的な成長を続けている同社。業績も好調で、2019年には六本木一丁目駅直結の六本木グランドタワーへと本社を移転し、オフィス環境の充実も図られている。さらに、2020年には韓国大手エンタメ企業「SMエンターテインメント」グループへの参画も果たし、グローバル事業拡大への土台を構築。今後の成長にも目が離せない企業だといえるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Y さん
2020年8月、株式会社SMEJと合併し、
アーティストマネジメント事業、
ライブ・コンサート事業、ファンクラブ事業、
MD事業等を主たる事業として取り込んだ当社。

SMエンターテインメントグループ傘下として、
強固な基盤を構築し、エンターテインメント事業は
次の可能性、そして次のステージに
挑戦する段階となりました。

今後は組織力化強化も並行して進めながら、
社員の個々の成長とあわせて
事業拡大を目指してまいります。

「コンテンツの未来を考え、
　未来のコンテンツを生み出すこと」

この想いをテーマとして、
エンターテインメントの持つ
無限の可能性に挑戦し続けていきましょう！
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職種

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勤務地

東京都  港区

業種

アート・芸能関連

特徴

残業月30時間以内  オフィス内禁煙・分煙  3年連続売上UP  女性管理職登用実績あり  完全週休2日制

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韓国エンタメ業界大手【ITサポート】*フレックス勤務*経験者募集

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