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韓国エンタメ業界大手★【経理】*フレックス勤務*月給30万円以上 株式会社ストリームメディアコーポレーション 「SM ENTERTAINMENT」グループ★NCT・aespaなど

情報更新日:2024/06/07
掲載終了予定日:2024/07/11

この求人のポイント

【韓流エンタメ業界のパイオニア】自由で働きやすい環境で活躍!◆フレックス制で11時出社もOK
【東証グロース上場】SMエンターテイメントグループ 【募集】韓国語を使って仕事がしたい方にピッタリ! 【成長】国際会計など高度な財務へのチャレンジも! 【環境】フレックス/年休120日以上/完全週休2日
\*韓国語を大きく役立てたいあなたに!*/経験を活かして、ワンランク上の経理・財務に挑戦しませんか?
株式会社ストリームメディアコーポレーションのPRイメージ

★韓流エンタメ業界のリーディングカンパニーで活躍★


放送事業やアーティストマネジメント、ファンクラブ運営など、韓流エンタメの多種多様なコンテンツを展開している私たち。2020年には韓国大手芸能プロダクション「SM ENTERTAINMENT」グループに参入も果たしました。

これからさらにエンタメ業界を盛り上げるため、成長真っ只中にある当社で、経験を活かしてみませんか?

仕事内容

【経験に応じて業務をお任せ!即戦力の方はリーダー業務も】一般的な経理業務や決算業務のサポート、韓国語メールの翻訳などをお任せします。

具体的には

〈経理業務〉

◎振込業務
◎Excel入力
◎伝票起票
◎月次・年次決算
◎予実分析
◎経費精算 など

〈韓国語使用業務〉

◎韓国の親会社から届いた韓国語メールを日本語へ翻訳
◎社内メンバーや役職者への説明
◎報告書の送信業務(日本語の資料を韓国語に翻訳)など

配属先の編成

★頼れるベテランが揃っています!

配属となる財務経理部門では、
7名(男2:女5)のメンバーが活躍中。
20~40代を中心として、中堅~ベテランの
頼れる先輩社員たちが揃っています。

入社後は基本的な業務から始め、
じっくり業務に慣れていきましょう。
わからない点は先輩社員がしっかりサポートします!

将来のキャリアパス

★スキルUP×キャリアUPを実現

グローバルに事業展開している当社だからこそ
ゆくゆくは資金繰りや国際会計業務など
高度な財務に取り組むことが可能。

メンバーとしてスタートした方は、
サブリーダーやリーダーとして
キャリアを築いていくことができますので、
スキルUPとキャリアUPの両立を叶えてください!

仕事のポイント

★韓国語スキルが活かせる

親会社や関連会社との韓国語での連携が必要不可欠。
日常会話レベルの韓国語をお持ちであれば活躍できます!

★働きやすい環境

フレックスタイム制を導入しているため、
ライフスタイルに合わせて働ける環境です。
残業も少ない時は月10時間程度と
プライベートも大切にできます◎

対象となる方

【マネジメント経験者は尚歓迎】◆日常会話レベルの韓国語スキル ◆経理の経験をお持ちの方(経験業界・年数不問)

【応募条件】

◆経理の経験をお持ちの方(経験業界・年数不問)
◆日常会話レベルの韓国語スキル

【活かせる経験やスキル】

◎財務・経理部門のマネジメント経験
◎上場企業グループでの経理経験
◎決算短信・有価証券報告書などの作成経験
◎財務諸表の作成経験

\こんな方はぜひ!/

□グローバルな事業の経理に挑戦したい方
□上場企業で高度な業務に取り組みたい方
□将来的にはリーダーとして活躍したい方
□他部門のメンバーとのコミュニケーションも大切にできる方
□韓流エンタメが好き・興味がある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎プライベートの充実も叶えたい方

決算前は忙しくなるときもありますが、基本的に残業は少なめで月20h程度。土日祝休みでメリハリのある環境のため、プライベートの充実を叶えながら長く働きたい方に最適です。

この仕事に向いていない人

▲コミュニケーションを大切にできない方

経理といっても数字管理をするだけでなく、社内外の様々な立場の方とのやりとりが発生します。そのため、コミュニケーションに後ろ向きな方には不向きといえるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
◆フレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間/休憩60分)
※コアタイム:11時~15時
勤務地
【転勤なし】

◆本社
東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
◆月給30万円以上+各種手当

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※固定残業代(40時間分/7万3250円~)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~480万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回(会社・個人の業績による)
◆賞与/年1回(会社・個人の業績による)
諸手当
◆交通費支給(月4万円まで)
◆通信手当
休日・休暇

★年間休日120日以上

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆リフレッシュ休暇(年連続4日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休(実績あり)
◆永年勤続リフレッシュ休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
◆バースデーギフト
◆退職金(企業年金基金)
◆健保組合保養施設
◆育児・介護支援制度
◆定期健康診断
◆社員持株会
◆服装自由
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • その他の言語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1971年12月(事業開始:1998年4月)
代表者
代表取締役社長/金東佑
従業員数
90名
資本金
60億4,218万円(2023年12月現在)
事業内容
  • 放送事業
  • マネジメント事業
  • モバイル事業
  • ファンクラブ事業
  • MD事業
  • イベント・コンサート事業
  • ライツ事業
  • 音楽事業
本社所在地
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー21F
企業ホームページ https://www.streammedia.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
ご不明点がありましたら、
「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や
 第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、メールでご連絡いたします。
採用プロセス
★在職中の方は面接日時などお気軽にご相談下さい。
★応募から内定まで3週間前後の予定です。
  1. STEP
    1

▼Web選考

選考を通過された方には、こちらから面接日をご連絡致します。
  1. STEP
    2

▼面接(2回)

対面面接を実施いたします。
※日時はご相談に応じます。
※Web面接の相談も可能です。
  1. STEP
    3

▼内定

※入社時期はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F
問い合わせ
株式会社ストリームメディアコーポレーション

住所
〒 106-0032 東京都港区六本木3-2-1
六本木グランドタワー21F


会社・仕事の魅力

株式会社ストリームメディアコーポレーションの魅力イメージ1

安定基盤で、スキルアップ&キャリアアップを実現★

《韓流エンタメをけん引》

韓国総合チャンネル「KNTV」等の
人気のデジタルコンテンツ配信を行い、
また、『NCT』『aespa(エスパ)』等の
人気アーティストの運営にも携わる私たち。

ニーズが高まり続ける韓国エンタメ業界を
けん引するリーディングカンパニーとして
業界内における地位を確固たるものとしています。
移り変わりが激しいエンタメ業界において、
着実な成長・事業拡大を遂げるため、
あなたの経験を当社で活かしてみませんか?

《高パフォーマンスに繋がる好環境》

安心して存分に活躍することができるよう、
◆土日祝休み/完全週休2日
◇年間休日120日以上/フレックスタイム制
◆残業少なめ/月平均20h程度
など、高パフォーマンスを発揮でき、
長く働ける環境もご用意。

東証グロース上場企業として、
退職金制度、社員持株会など
福利厚生も非常に充実しています。
長期的な視野をもって活躍してください!
放送・マネジメント・モバイル・イベント事業など、多様な事業展開で多角的な成長を続けている同社。業績も好調で、2019年には六本木一丁目駅直結の六本木グランドタワーへと本社を移転し、オフィス環境の充実も図られている。さらに、2020年には韓国大手エンタメ企業「SMエンターテインメント」グループへの参画も果たし、グローバル事業拡大への土台を構築。今後の成長にも目が離せない企業だといえるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Y さん
2020年8月、株式会社SMEJと合併し、
アーティストマネジメント事業、
ライブ・コンサート事業、ファンクラブ事業、
MD事業等を主たる事業として取り込んだ当社。

SMエンターテインメントグループ傘下として、
強固な基盤を構築し、エンターテインメント事業は
次の可能性、そして次のステージに
挑戦する段階となりました。

今後は組織力化強化も並行して進めながら、
社員の個々の成長とあわせて
事業拡大を目指してまいります。

「コンテンツの未来を考え、
 未来のコンテンツを生み出すこと」

この想いをテーマとして、
エンターテインメントの持つ
無限の可能性に挑戦し続けていきましょう!
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その他の募集要項

韓国エンタメ業界大手★【人事労務】*フレックス*月給30万円以上 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

【アーティストマネジメント】*スーパーフレックス *男性活躍中 契約社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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