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【プロジェクトリーダー候補】年休128日/フレックス/在宅勤務 株式会社DTSインサイト 東証プライム上場G*自社製品,医療,車載,AI,IoTなど領域多彩

  • 正社員
  • 520万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/11/04
掲載終了予定日:2025/12/29

この求人のポイント

<PL/PM募集> チームと顧客をつなぎ解決を導く。 プロジェクトの最前線であなたの経験が生きる。
【安定した基盤】東証プライム上場「DTS」グループ! 【リーダー候補】開発経験を活かしてステップアップ 【キャリア支援】成長を支える育成・評価制度 【教育】リーダースキルを磨く豊富な研修プログラム有 【充実した待遇】リーダー昇格後は役職手当で収入UP! 【働きやすさ】年休128日&毎年リフレッシュ休暇あり
主体的にモノづくりに携わる次のステージへ!拡大期の今だからこそ、リーダーとしての裁量もチャンスも大!
株式会社DTSインサイトのPRイメージ
東証プライム上場・DTSグループの一員として、ハードウェアからソフトウェアまで幅広い分野の開発プロジェクトを手がける当社。

先行開発や研究開発の段階から参画し、技術力と安定した経営基盤を強みに事業を拡大しています。

今回は、より高度な提案や開発を実現するため、開発プロジェクトをリードする人財を募集!
経験を活かし、メンバーと顧客をつなぎながら最適なソリューションを導くやりがいを感じてみませんか?

仕事内容

開発プロジェクトの上流工程から携わっていただくため、企画・設計・開発まで一貫して携わっていただきます。★サブリーダーからスタートで安心

具体的には

車載・医療・クラウドなど様々な開発プロジェクト有!まずは5~10名のチームのサブリーダーとして参画いただきます。

(主な業務)

◆顧客ニーズのヒアリングと分析
◆仕様定義、提案
◆ソフトウェア(ファームウェア)設計、開発、テスト
◆メンバー管理(進捗管理、コードレビュー等)
◆ビジネスパートナー管理

入社後の流れ

▼サブリーダーからスタート!

PLの補佐役として、メンバー管理などを担当しながら、少しずつ業務領域を拡大いただきます。
実務で開発プロセスを理解していただく一方、顧客やパートナー企業の担当者との顔合わせ、引き継ぎも実施!数ヶ月でリーダーとして活躍できるよう、責任を持ってサポートします。

配属先の編成

・車載分野(ECU、ADASロケータ、インパネ等)
・医療分野(電子カルテ、検査システム、調剤システム等)
・産業制御(PLC、産業用ロボット等)
・クラウド(勤怠管理システム等)
一つのチームの規模も5~15名程度と様々。ご経験やご希望に応じて各プロジェクトのリーダーとして、案件を率いていただきます。

将来のキャリアパス

まずは数名のエンジニアチームのリーダーとして、顧客折衝やメンバー管理など、さまざまな業務・役割をご経験いただきます。
その後は、複数のチームを統括するPLとして活躍することも可能!

最新技術を用いたソリューションの提案などを含め、裁量広くプロジェクトに携わりながら、じっくりと成長できる職場です!

スキルUP・働きやすさUPも叶う!

◆自己啓発支援金あり

PMP(プロジェクトマネジメント資格)などの受験料を年3万円まで補助。実際に資格を取得し、マネジメント分野で活躍の幅を広げる社員も多数います!

◆自分のペースで働ける

◎年休128日+リフレッシュ休暇5日
◎在宅勤務可・フレックスタイム
◎残業月平均20hほど
オフも充実できますよ!

対象となる方

【経験者歓迎】システム開発の経験があり、リーダーを目指したい方歓迎! (分野不問) ★車載機器など、組み込み開発の経験者歓迎
まずはサブリーダーとして経験を積めるので、
チャレンジしやすい環境です!

【応募条件】

◆何らかのソフトウェア開発経験
※開発ジャンル、年数やプロジェクト規模は不問

【歓迎する経験】

※必須ではありません
◇組み込み開発におけるPL、PM経験

【こんな想いを持つ方と一緒に働きたい!】

◎さらに大きなプロジェクトをまとめたい
◎製品企画から量産立ち上げまで、モノづくりの全体像を見届けたい
◎自分が開発に携わった製品がどう世の中で役立っているか知りたい
◎もっと多様な分野に挑戦し、技術の幅を広げたい
◎コミュニケーションを大切にしている
◎趣味や家庭と両立しながら働きたい

これまでにないスキルも磨けます!

効率的な開発プロセスとして注目を集めるCI/CD環境。当社ではチームリーダーとして、その運用や構築にも携わることができます。

自動化・品質向上・開発スピードの最適化を実現するこの仕組みづくりを通じて、プロジェクトを俯瞰する視点や顧客ニーズに寄り添う力など、リーダーとしてさらなるスキルUPが目指せます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる

メンバーと積極的に対話したり、顧客とメンバーの思いをくみ、双方納得できる着地点を見出すのもチームリーダーの役割。コミュニケーション力や調整力が活かせる仕事です。

この仕事に向いていない人

▲思いを伝えるのが苦手な方

目標を共有したり、モチベーションを高めるためには、リーダー自身の思いを伝えることが大切とのこと。自分の考えを言葉にするのが苦手という方には、不向きな仕事かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間1日 7時間50分
※コアタイムなし

勤務時間例)9:00~17:50(休憩12:00~13:00)
※担当プロジェクトによっては適用外となることもあります。
勤務地
◎東京・愛知・大阪で同時募集!
◎選考時に希望勤務地をお伺いします!
◎駅近オフィスで好アクセス

<本社>
〒151-0053 
東京都渋谷区代々木4-30-3 
新宿MIDWESTビル

<中部支店>
〒450-0003
愛知県名古屋市中村区名駅南1-23-1 
第2アスタービル6階

<大阪オフィス>
〒564-0063 
大阪府吹田市江坂町1-23-26
ニッセイ江坂セントラルビル6階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府
給与
月給33万円~50万円

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により処遇を決定します。
※試用期間3ヶ月(条件に変動なし)
※別途諸手当支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
520万円~800万円

モデル年収例

年収617万円 / 33歳 経験10年
年収784万円 / 37歳 経験13年
昇給・賞与
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(6月・12月)
諸手当
  • 通勤手当:全額支給
  • 残業手当:実績に応じて支給
  • 住宅手当:一部若年層に支給
  • 家族手当:有り
  • 社会保険:完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
  • 退職金制度:有り
休日・休暇
【年間休日128日以上+リフレッシュ休暇5日間】

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • リフレッシュ休暇(毎年5日間)
  • 年末年始休暇(12/30~1/4)
  • 慶弔休暇
  • 年次有給休暇(初年度15日)
  • 産休育休・介護休暇(取得実績あり)
福利厚生
  • 在宅勤務制度
  • 人事評価制度(通期・半期)
  • 産休育休・介護休暇制度(取得実績あり)
  • 育児時間制度(子育て世代向け短時間勤務制度)
  • 財形貯蓄制度
  • 確定拠出年金制度
  • 確定給付金企業年金制度
  • DTSグループ社員持ち株制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 福利厚生制度

<充実した教育研修制度>

  • 新人研修/階層別研修/選択教育
  • 選抜教育(グロービス経営大学院)
  • 自己啓発支援金(年間3万円まで)
  • TOEIC受検や各種資格取得支援
  • プロフェッショナル認定制度
  • eラーニング
弊社独自の教育体系に基づき、
社員が主体的に学べる環境が整っています!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • オンライン面談可
  • 転職フェア出展
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • フレックス勤務
  • 時差出勤可
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • PLM
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社内開発7割以上
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 上場企業のグループ会社
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 副業OK
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2001年6月
代表者
浅見 伊佐夫
従業員数
366名(2025年4月1日現在)
資本金
2億円
売上高
80億7700万円(2025年3月実績)
事業内容
  • 車載機器 計測・評価支援 受託開発
  • 組込み機器開発支援 開発プロセス管理ツール 受託開発
  • 医療機器 生体情報システム 受託開発
  • デジタルテレビジョン放送 監視・解析・計測機器
本社所在地
東京都渋谷区代々木四丁目30番3号
拠点
東京、名古屋、大阪、福岡
関連会社
株式会社DTS他、DTSグループ各社
企業ホームページ https://www.dts-insight.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
◇◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ 
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
書類選考→1次面接・適性検査→最終面接→内定
※オンライン面接可
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

1次面接

※オンライン面接可
  1. STEP
    3

適性検査

※WEB適性検査(所要時間15分程)
  1. STEP
    4

最終面接

オフィスでの対面面接を予定
  1. STEP
    5

内定

※オファー面談可
面接回数
2~3回
問い合わせ
株式会社DTSインサイト

住所
〒 151-0053 東京都渋谷区代々木4-30-3
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社DTSインサイトの魅力イメージ1
株式会社DTSインサイトの魅力イメージ2

リーダーとしての仕事を楽しもう。

安定した環境で、成長を楽しむ

自己啓発制度、福利厚生が充実しており、キャリアについても全面バックアップできる環境がございます。実施している研修は、QCD管理、プロジェクトマネジメント、プロジェクトコントロール、リーダー育成、コミュニケーションなど多岐にわたり、PL/PMに必須のスキルを習得できる豊富な研修プログラムを整備しています。


プライム案件中心。裁量の広さを楽しむ

お客様と直接対話し、課題解決に向けた提案を行う機会が豊富です。
言われたものを作るだけでなく、お客様と深く関わり、仕様定義や提案から携わることができるため、もっと自由な発想で、裁量を持って開発に取り組むことができます。
顧客と直接交渉しながら技術選定を行い、新しい技術に触れることが可能なため、技術者として深い知見を得られます。持ち帰り案件が多く、自社内で開発ができることも魅力です。


働きやすさも万全。オンもオフも楽しむ

◎年間休日128日
◎有給取得率70%超
◎月の残業平均20時間未満
◎毎年5日間のリフレッシュ休暇あり
◎フレックスタイム制&在宅勤務OK
◎産休・育休の取得実績も多数

など、圧倒的な働きやすさを実現していることも私たちの自慢!
プライベートも大切にしながら、リフレッシュしながら働けることも、前向きに仕事を楽しむことができる理由の一つです。
車載機器やIoTなどの進化に伴い、ますます需要が高まっている領域において上流工程から案件に参画でき、さらには最新分野にも対応できる同社に対する期待は、日々大きくなっている。

今回のリーダー候補募集も、そんな高まる需要に応えるための布石。様々な案件でメンバーを取りまとめる手腕をじっくり磨きたい方にも絶好のチャンス。PL、PMへの道が広がる同社で、新たなキャリアを築いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(新卒入社15年目)
プロジェクトリーダー
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

顧客と近い距離で仕事をする機会が多いので、ニーズや課題を理解した上で、こちらからもさまざまな提案を行うことができます。新しい技術なども取り入れながら、最善のソリューションを生み出せる楽しさがあります。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

自社の製品開発で培った独自の技術を受託案件で活かしたり、
逆に受託開発で得た知見を自社製品に反映したりと、相互に刺激し合えるのが当社の強み。そんな循環が、会社としての技術力UPにつながっています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

社歴などを気にせず、意見や思いを発信していただきたいです。これまでの経験の中で気づいたこと、まっさらな目で見るからこそ気づいた課題などがあればどんどん周囲に伝え、新しい風を起こしていただきたいですね。

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん(新卒入社8年目)
チームリーダー
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

年齢や社歴によらず、どんどんチャンスが与えられるのも当社の魅力だと思っています。意欲があれば、リーダーとしても新しい経験をどんどん重ねていくことができるので、成長したいという思いもしっかり満たせます。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

メーカーの担当者さんとも直接やりとりしながら、本当に求められるものを1から作っていけることが、仕事をする上での大きなやりがいになっています。提案などもどんどんできるので、主体的に開発に向き合えます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

お客さまやチームのメンバーとしっかりとコミュニケーションを取り、双方をつなぎながらプロジェクトを進めていくのがリーダーの役割。それぞれの思いに向き合いながらも、自身の決断で最適な道を見つけてください。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集情報

【PL/PM候補】医療・車載機器の組込み開発@江坂駅すぐ 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【プロジェクトリーダー候補】医療/車載/IoT/クラウド/エッジAI 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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【プロジェクトリーダー候補】年休128日/フレックス/在宅勤務

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